دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Giving Notice: Why the Best and Brightest are Leaving the Workplace and HOW YOU CAN HELP THEM STAY
دانلود کتاب اخطار دادن: چرا بهترین ها و درخشان ترین ها محل کار را ترک می کنند و چگونه می توانید به آنها کمک کنید که بمانند
مشخصات کتاب
Giving Notice: Why the Best and Brightest are Leaving the Workplace and HOW YOU CAN HELP THEM STAY
ویرایش: 1
نویسندگان: Freada Kapor Klein
سری:
ISBN (شابک) : 0787998095, 9780470193372
ناشر: Jossey-Bass
سال نشر: 2007
تعداد صفحات: 233
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 919 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 42,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Giving Notice: Why the Best and Brightest are Leaving the Workplace and HOW YOU CAN HELP THEM STAY به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب اخطار دادن: چرا بهترین ها و درخشان ترین ها محل کار را ترک می کنند و چگونه می توانید به آنها کمک کنید که بمانند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب اخطار دادن: چرا بهترین ها و درخشان ترین ها محل کار را ترک می کنند و چگونه می توانید به آنها کمک کنید که بمانند
کتابی پیشگامانه که رویکردهایی را برای تغییر سوگیری های پنهان در محل کار ارائه می دهد. این یک بررسی چشم باز از علل و پویایی های سوگیری در محل کار است که یک تحلیل روانشناختی، سیاسی، و اجتماعی از هزینه واقعی سوگیری در نتیجه را ارائه می دهد. . نویسندگان موانعی را که زنان و اقلیت‌ها در محل کار با آنها روبرو می‌شوند، برای خواننده نیز شخصی می‌سازند که برای کسانی که با آنها روبرو هستند. اطلاع رسانی پر از رویکردهای معقول برای حل عدم تعادل فعلی است و ما را به چالش می کشد تا در مورد ایده های ناخودآگاه در مورد کلیشه ها و شیوه های تجاری پذیرفته شده تجدید نظر کنیم. از او در نیویورک تایمز، شیکاگو تریبون، لس آنجلس تایمز، واشنگتن پست، و در برنامه های امروزی، نایت لاین، و اخبار شبانه NBC نقل قول شده است. کیمبرلی آلرز (Bayshore، NY) نویسنده مجله Fortune بود و یک سخنران مکرر مهمان در سمینارهای توسعه حرفه ای و زنان محور است. مارتا مندوزا (سانتا کروز، کالیفرنیا) نویسنده ملی آسوشیتدپرس است. او برنده جایزه پولیتزر برای گزارش تحقیقی شد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
A groundbreaking book that offers approaches for changing the hidden biases in the workplaceThis is an eye-opening examination of the causes and dynamics of bias in the workplace, offering a psychological, political, and societal analysis of the actual cost of bias to the bottom line. The authors make the hurdles that women and minorities face in the workplace as personal to the reader as they are to those who face them. Giving Notice is filled with sensible approaches for solving the current imbalance and challenges us to rethink unconscious ideas about stereotypes and commonly accepted business practices.Freada Kapor Klein (San Francisco, CA) is an internationally noted consultant and diversity expert. She has been quoted in the New York Times, Chicago Tribune, Los Angeles Times, Washington Post, and on the Today show, Nightline, and NBC Nightly News. Kimberly Allers (Bayshore, NY) was a writer at Fortune magazine and is a frequent guest speaker at professional development and women-oriented seminars. Martha Mendoza (Santa Cruz, CA) is a national writer for the Associated Press. She won a Pulitzer Prize for investigative reporting.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Structural geology in reservoir characterization
دانلود کتاب Statistical Mechanics.from First Principles to Macroscopic Phenomena
دانلود کتاب Boundary Crossing in Policy and Public Management: Tackling the Critical Challenges
دانلود کتاب The Archaeology of Elam: Formation and Transformation of an Ancient Iranian State
