ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Führungskraft Ingenieur

دانلود کتاب مهندس ارشد

Führungskraft Ingenieur

مشخصات کتاب

Führungskraft Ingenieur

ویرایش: [2. Aufl.] 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783658239053, 9783658239060 
ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden;Springer Vieweg 
سال نشر: 2019 
تعداد صفحات: XV, 566
[574] 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 24 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 39,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 10


در صورت تبدیل فایل کتاب Führungskraft Ingenieur به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مهندس ارشد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مهندس ارشد



هدف این کتاب ارائه دانش گسترده ای به مهندسان و دانشمندان از مدیریت کارکنان است. با تجزیه و تحلیل شایستگی ساختاریافته، می توانید نقاط قوت شخصی و پتانسیل توسعه خود را شناسایی کنید. بر اساس اسناد، جنبه‌های مهم مدیریت پرسنل فرآیندمحور را می‌توان به طور مستقل بررسی، بازتاب داد و بیشتر توسعه داد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Ziel dieses Buches ist die Vermittlung weitreichender Kenntnisse zur Mitarbeiterführung für Ingenieure und Naturwissenschaftler. Mit einer strukturierten Kompetenzanalyse können Sie Ihre persönlichen Stärken und Entwicklungspotenziale identifizieren. Anhand der Unterlagen lassen sich selbstständig wichtige Aspekte zur prozessorientierten Personalführung erarbeiten, reflektieren und weiterentwickeln.





نظرات کاربران