دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1. Aufl. نویسندگان: Mark Harwardt, Peter F.-J. Niermann, Andre M. Schmutte, Axel Steuernagel سری: ISBN (شابک) : 9783658286699, 9783658286705 ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden;Springer Gabler سال نشر: 2020 تعداد صفحات: 440 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 10 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب رهبری و مدیریت در تحول دیجیتال: روندها، بهترین شیوه ها و چالش ها: تجارت و مدیریت، استراتژی کسب و کار/رهبری
در صورت تبدیل فایل کتاب Führen und Managen in der digitalen Transformation: Trends, Best Practices und Herausforderungen به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب رهبری و مدیریت در تحول دیجیتال: روندها، بهترین شیوه ها و چالش ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
ناشران الزامات رهبران عصر دیجیتال را به شیوهای کاربردیمحور و تمرینمحور منتقل میکنند. کارشناسان مشهور تغییرات دیجیتال را از دیدگاههای مختلف مورد بحث قرار میدهند و بینشهای فعلی و توصیههای ملموس برای اقدام ارائه میدهند.
● تحولات: دیجیتالی شدن در آلمان، روندها، اسطورهها و پیامدها
● رهبری: رهبری در دنیای دیجیتال< /p>● تغییر: تسلط بر تحول دیجیتال
● پیشرفت: طراحی سازمانی، استخدام، یادگیری، بازاریابی و رشد دیجیتالDie Herausgeber vermitteln anwendungsnah und praxisorientiert die Anforderungen an Führungspersönlichkeiten im digitalen Zeitalter. Renommierte Experten diskutieren aus unterschiedlichen Perspektiven den digitalen Wandel und geben aktuelle Einblicke und konkrete Handlungsempfehlungen.
● Der Umbruch: Digitalisierung in Deutschland, Trends, Mythen & Konsequenzen
● Die Führung: Leadership in der digitalen Welt● Der Wandel: Die digitale Transformation bewältigen● Der Durchbruch: Organisationsdesign, Recruiting, Lernen, Marketing und digitales WachstumFront Matter ....Pages I-XXVII
Front Matter ....Pages 1-1
Die Welt verändert sich rapide – „Industrie 4.0“ und die digitale Transformation (Mark Harwardt, Andre M. Schmutte)....Pages 3-15
Digitalisierung in Deutschland – Der aktuelle Stand (Mark Harwardt)....Pages 17-34
Digitale Transformation – Trends, Mythen und Konsequenzen für das Management (Andre M. Schmutte)....Pages 35-66
Front Matter ....Pages 67-67
Orientierungspunkte für die Führung in einer digital vernetzten Welt (Bernd Lorscheider)....Pages 69-81
Digital Team -Leadership – Führen von Teams im digitalen Raum (Andre M. Schmutte, Nele Graf, Stephanie Rascher)....Pages 83-98
New Leadership – Führungspersönlichkeiten im digitalen Zeitalter (Corinna von Au)....Pages 99-113
Front Matter ....Pages 115-115
Wie die Digitalisierung das Konsumentenverhalten, das Selbstbild der Konsumenten und die Anbieter-Nachfrager-Beziehung verändert (Vanessa Julia Haselhoff)....Pages 117-131
Ein Modell zur Gestaltung der Digitalen Transformation (Thomas Mohr)....Pages 133-147
Orientierung im Dschungel der Digitalisierung: Konzeption und Einsatz von Selbstbewertungen für Organisation und Mitarbeiter (Karl Peter Fischer, Andreas Schöler, Marina Fischer)....Pages 149-166
Zunehmendes Veränderungstempo: Wieviel Change halten Mitarbeiter aus? (Axel Koch)....Pages 167-181
Lernen im digitalen Wandel – Ängste abbauen und digitale Kompetenzen von Beschäftigten fördern (Denise Gramß, Patricia Pillath, Annika Holland-Cunz)....Pages 183-199
Konsequente Digitalisierung setzt nachhaltigen Kulturwandel voraus – Critical Action Learning (CAL) zur Digitalisierung am Flughafen München (Bernhard Hauser, Helga Lanz, Jörg Radl)....Pages 201-216
Digitalisierung und Künstliche Intelligenz: Warum wir nach China blicken sollten (Doris Gutting)....Pages 217-233
Recruiting 4.0 – Potenziale und Herausforderungen des Recruitings im Zeitalter der Digitalisierung (Natalie Bastam, Christian Bicker, Justus Walf, Jens Nachtwei)....Pages 235-263
Digitalisierung im Recruiting: Chatbots (Claudius Schikora, Sonia Galster, Daniela Högerl)....Pages 265-283
Front Matter ....Pages 285-285
Digitalization in Education: Challenges, Trends and Transformative Potential (Joel T. Schmidt, Min Tang)....Pages 287-312
Digitale Disruption. So lernen wir morgen! (Peter F.-J. Niermann, Anja P. Schmitz)....Pages 313-332
Digitalisierung erfordert neues Organisationsdesign – Herausforderungen und Lösungen (Ulrich Lenz)....Pages 333-350
Marktforschung in Zeiten von Digitalisierung und Big Data (Petra Breidenbach)....Pages 351-359
Creating Digital Growth at International Consumer Goods Companies (Axel Steuernagel)....Pages 361-387
Digitales Marketing als strategischer Erfolgsfaktor von Hochschulen (Dorian Kschesniak, Mark Harwardt)....Pages 389-400
Marketing im Smart Stadium (Florian Kainz, Katharina Schöttl, Thomas Apitzsch, Christian Werner)....Pages 401-412
Digitales Marketing im Sport – Erfolgs- & Misserfolgsfaktoren für die Sponsorenintegration in der Social Media Kommunikation (Florian Kainz, Katharina Schöttl)....Pages 413-426
Back Matter ....Pages 427-429