دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Robert Dilts
سری:
ISBN (شابک) : 0916990451, 9780916990459
ناشر: Meta Publications
سال نشر: 2003
تعداد صفحات: 368
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 45 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب From Coach to Awakener به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب از مربی به Awakener نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
کوچینگ فرآیند کمک به افراد و تیم ها برای عملکرد در اوج توانایی
هایشان است. این شامل ترسیم نقاط قوت افراد، کمک به آنها برای دور
زدن موانع و محدودیت های شخصی به منظور دستیابی به بهترین های
شخصی خود، و تسهیل آنها برای عملکرد موثرتر به عنوان اعضای یک تیم
است.
از لحاظ تاریخی، مربیگری بر روی دستیابی به بهبود با احترام
متمرکز شده است. به یک عملکرد رفتاری خاص این امر مستلزم ارتقاء
رشد شایستگی رفتاری آن شخص از طریق مشاهده دقیق و بازخورد
است.
در سالهای اخیر، مفهوم کوچینگ معنای عمومیتر و گستردهتری پیدا
کرده است. کوچینگ شخصی، کوچینگ اجرایی و کوچینگ زندگی در سطوح
مختلف پشتیبانی می کنند: رفتارها، قابلیت ها، باورها، ارزش ها،
هویت و حتی معنوی. از این اشکال جدید و جامع تر کوچینگ – کوچینگ
اجرایی و کوچینگ زندگی – می توان به عنوان کوچینگ سرمایه- سی نام
برد. کوچینگ C بزرگ شامل کمک به افراد برای دستیابی موثر در سطوح
مختلف است. به عنوان مثال، ما مردم را راهنمایی می کنیم تا در
مورد محیط های جدید بیاموزند. آنها را برای بهبود شایستگی های
رفتاری خاص راهنمایی کنید. به آنها قابلیت های شناختی جدید
بیاموزید. مربی توانمندسازی برجستگی ها و ارزش ها؛ رشد حامی در
سطح هویت؛ و آگاهی مردم را نسبت به سیستم یا زمینه بزرگتر بیدار
کنید.
این کتاب انواع زمینه ها و موقعیت هایی را تعریف می کند که نیاز
به سرمایه C کوچ برای تمرکز بر یکی از این نقش ها دارد - مراقب،
راهنما، مربی، معلم، مربی، حامی، بیدار کننده - و برای هر نقش
جعبه ابزار خاصی را ارائه می کند. به عبارت دیگر، مجموعه ابزار
جامعی را فراهم می کند تا توسط یک مربی موثر برای مدیریت کل دامنه
فعالیت های بزرگ کوچینگ C - از مراقبت تا بیداری استفاده شود.
Coaching is the process of helping people and teams to perform
at the peak of their abillities. It involves drawing out
people's strengths, helping them to bypass personal barriers
and limits in order to achieve their personal bests, and
facilitating them to function more effectively as members of a
team.
Historically, coaching has been focused toward achieving
improvement with respect to a specific behavioral performance.
This involves promoting the development of that person's
behavioral competence through careful observation and
feedback.
In recent years, the notion of coaching has taken on a more
generalized and expanded meaning. Personal coaching, executive
coaching and life coaching provide support on a number of
different levels: behaviors, capabilities, beliefs, values,
identity and even spirtual. These new and more comprehensive
forms of coaching-executive coaching and life coaching-can be
referred to as capital-C- Coaching. Large C Coaching involves
helping people effectively achieve out comes on a range of
levels. We guide people to learn about new environments, for
instance; coach them to improve specific behavioral
competencies; teach them new cognitive capabilities; mentor
empowering eliefs and values; sponsor growth at the identity
level; and awaken people's awareness of the larger system or
field.
This book defines the types of contexts and situations which
require the capital C Coach to focus on one of these roles -
caretaker, guide, coach, teacher, mentor, sponsor, awakener -
and provides a specific toolbox for each role. In other words,
it provides a comprehensive tool set to be used by an effective
coach to manage the entire scope of large C Coaching
activities- from caretaking to awakening.