دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Bob Paladino
سری:
ISBN (شابک) : 0470009918, 9780470112410
ناشر:
سال نشر: 2007
تعداد صفحات: 402
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 7 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Five Key Principles of Corporate Performance Management به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب پنج اصل کلیدی مدیریت عملکرد شرکت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
باب پالادینو در پنج اصل کلیدی مدیریت عملکرد شرکتی، دههها تجربه خود را برای ارائه بینشهای پیادهسازی در دنیای واقعی از سازمانهای شناختهشده و برنده جوایز جهانی به اشتراک میگذارد. متوجه خواهید شد که شرکتهای امروزی در فهرست ۱۰۰ شرکت فورچون چه کاری را به درستی انجام میدهند و چگونه تکنیکها و استراتژیهای سازمانی خود را در سازمان خود برای به حداکثر رساندن موفقیت پیادهسازی کنید.
In Five Key Principles of Corporate Performance Management, Bob Paladino shares his decades of experience to provide proven, real-world implementation insights from globally recognized and award-winning organizations. You’ll discover what today’s Fortune 100 companies are doing right, and how to implement their enterprise techniques and strategies within your own organization to maximize success.