دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Léo-Paul Dana. Veland Ramadani (eds.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783319142081, 9783319142098
ناشر: Springer International Publishing
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 362
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 5 مگابایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مشاغل خانوادگی در اقتصادهای انتقالی: مدیریت ، جانشینی و بین المللی سازی: کارآفرینی، استراتژی کسب و کار/رهبری، بازارهای نوظهور/جهانی شدن
در صورت تبدیل فایل کتاب Family Businesses in Transition Economies: Management, Succession and Internationalization به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مشاغل خانوادگی در اقتصادهای انتقالی: مدیریت ، جانشینی و بین المللی سازی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب درک جامعی از توسعه تجارت خانوادگی در اقتصادهای در حال گذار به خواننده ارائه میدهد. در سرتاسر اروپای شرقی، کشورهای پسا کمونیستی که به اقتصادهای مبتنی بر بازار در حال گذار هستند، به دلیل رویکردهای مختلف سیاستی، نتایج متنوعی به دست میآورند. مشارکتهای کارشناسان در این کتاب از اطلاعات فراوانی در این زمینه استخراج میشود و شامل نسخههای سیاستی قابل تأمل برای آینده است. این کتاب بر چالشهای پیشبینی مسیری که بازارهای نوظهور در پیش خواهند گرفت، تمرکز میکند، بهویژه زمانی که با موقعیتهای اجتماعی و اقتصادی گستردهای که در اروپای شرقی پسا کمونیستی روی میدهد، سروکار دارد. این حجم مرجع برای سیاستگذاران، مربیان، سرمایه گذاران، و محققان همچنین یک بررسی بسیار ضروری و به موقع از شرکت های خانوادگی در بازارهای در حال گذار اروپای پسا کمونیستی ارائه می دهد.
This book presents the reader a comprehensive understanding of the development of family business in transitional economies. Throughout eastern Europe, post-Communist countries transitioning to market-based economies are obtaining a variety of results due to diverse policy approaches. Expert contributions in this book draw from a wealth of information in this context and include thought-provoking policy prescriptions for the future. This book concentrates on the challenges to predict the direction emerging markets will take, particularly when dealing with the wide-ranging social and economic situations taking place in post-Communist Eastern Europe. This reference volume for policymakers, educators, investors, and researchers also provides a much-needed and timely survey of family firms in the transitioning markets of post-Communist Europe.
Front Matter....Pages i-xxiv
Introduction to “Family Business in Transition Economies”....Pages 1-6
Front Matter....Pages 7-7
Context and Uniqueness of Family Businesses....Pages 9-37
Context and Uniqueness of Transition Economies....Pages 39-69
Different Features of Transition Economies: Institutions Matter....Pages 71-96
Front Matter....Pages 97-97
To Be or Not to Be in a Family Business: The Case of Eight Countries in South-Eastern European Region....Pages 99-111
Management Practices in Bulgarian Family and Non-family SMEs: Exploring “Real” Differences....Pages 113-138
Obstacles and Opportunities for Development of Family Businesses: Experiences from Moldova....Pages 139-156
Successors’ Innovativeness as a Crucial Succession Challenge of Family Businesses in Transition Economies: The Case of Slovenia....Pages 157-174
Family Business Succession Risks: The Croatian Context....Pages 175-197
The Succession Issues in Family Firms: Insights from Macedonia....Pages 199-221
Attributes of Financial Management of Family Companies in the Czech Republic and Slovakia....Pages 223-238
Ownership Structure, Cash Constraints and Investment Behaviour in Russian Family Firms....Pages 239-264
Front Matter....Pages 265-265
Family Businesses Motives for Internationalisation: Evidence from Serbia....Pages 267-292
Entering New Markets: Strategies for Internationalization of Family Businesses....Pages 293-303
Family Business in Sport Organizations: Western Experiences as Lessons for Transitional Economies....Pages 305-317
Family Businesses in the Trade Sector: An Examination of a Case Study from Kosovo....Pages 319-329
Back Matter....Pages 331-349