دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 3 نویسندگان: Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater (auth.) سری: ISBN (شابک) : 9783834947222, 9783834947239 ناشر: Gabler Verlag سال نشر: 2018 تعداد صفحات: 347 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 3 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب کسب و کار خانوادگی - مدل منسوخ یا داستان موفقیت؟: استراتژی کسب و کار/رهبری
در صورت تبدیل فایل کتاب Familienunternehmen - Auslaufmodell oder Erfolgstyp? به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کسب و کار خانوادگی - مدل منسوخ یا داستان موفقیت؟ نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
کسب و کارهای خانوادگی از شهرت دوگانه ای در عموم برخوردار هستند. آنها از یک طرف پتانسیل کمی برای توسعه در نظر گرفته می شوند، از طرف دیگر با قهرمانان پنهان زیادی که دارند، ستون فقرات اقتصاد آلمان را تشکیل می دهند. این کتاب - که اکنون در ویرایش 3 تجدید نظر شده است - فرصت ها و خطرات این نوع شرکت ها را به شیوه ای روشن و مستدل تشریح می کند. چالشهای کنونی مانند انقلاب دیجیتال و پیامدهای آن برای مشاغل خانوادگی برجسته شدهاند. با توجه به سوابق حرفه ای متفاوت نویسندگان (مدیریت کسب و کار، روانشناسی اجتماعی، روانشناسی سازمانی و خانواده درمانی)، موضوع پیچیده «کسب و کارهای خانوادگی» به صورت بین رشته ای پرداخته شده است.
Familienunternehmen genießen in der Öffentlichkeit einen zwiespältigen Ruf. Einerseits gelten sie als wenig entwicklungsfähig, auf der anderen Seite bilden sie mit ihren vielen Hidden Champions das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Dieses Buch – jetzt in der 3., überarbeiteten Auflage – schildert anschaulich und fundiert Chancen und Risiken dieses Unternehmenstyps. Aktuelle Herausforderungen wie die Digitale Revolution und ihre Konsequenzen für Familienunternehmen werden beleuchtet. Durch den unterschiedlichen fachlichen Hintergrund der Autoren (Betriebswirtschaft, Sozialpsychologie, Organisationspsychologie und Familientherapie) wird das komplexe Thema „Familienunternehmen“ interdisziplinär bearbeitet.
Front Matter ....Pages I-XIX
Einleitung und Überblick über die zentralen Fragen (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 1-20
Entstehungsprozess und Zielsetzungen des Buches (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 21-24
Die aktuelle Dynamik unseres Wirtschaftssystems – Eine Hintergrundfolie für die Zukunftschancen von (Familien-) Unternehmen (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 25-61
Aktuelle Trends in der Umgestaltung der Führungs- und Organisationsstrukturen von Unternehmen (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 63-93
Familienunternehmen sind anders – Spezielle Aspekte des Erfolgs- und Risikomanagements (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 95-180
Die Unternehmerfamilie – ein Mythos? (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 181-230
Die zeitliche Entwicklungsdynamik von Familienunternehmen (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 231-294
Schlussbetrachtung (Rudolf Wimmer, Ernst Domayer, Margit Oswald, Gudrun Vater)....Pages 295-315
Back Matter ....Pages 317-334