دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Laurie J. Mullins
سری:
ISBN (شابک) : 0273707345, 1405872217
ناشر: Financial Times Management
سال نشر: 2006
تعداد صفحات: 569
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 16 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Essentials of Organisational Behaviour به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب الزامات رفتار سازمانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این متن با اتخاذ رویکرد مدیریتی و نشان دادن کاربرد علم رفتاری در محیط کار، بر موضوعات اساسی رفتار سازمانی تمرکز دارد. متن Essentials یک نسخه مختصر جدید از مدیریت و رفتار سازمانی رهبر بازار است که استانداردهایی را در آموزش و تألیف تعیین کرده است که تعداد کمی از متون با آن مطابقت دارند. در دسترس بودن سبک نگارش و وضوح ارائه، نظریه ناآشنا را مرتبط، به راحتی قابل درک و منطقی به دنیای کار می کند. در 12 فصل، نسخه Essentials بر موضوعات اصلی رشته در یک توالی قابل تشخیص تمرکز می کند، از سطح فردی، هرچند گروهی، و در نهایت سازمانی شروع می شود.
Taking a managerial approach and demonstrating the application of behavioural science within the workplace, this text focuses on the essential topics of organisational behaviour. The Essentials text is a new concise version of the long established market leader Management & Organisational Behaviour which has set standards in pedagogy and authorship that few texts have matched. The accessibility of writing style and clarity of presentation makes unfamiliar theory relevant, easily understood and logically applied to the world of work. In 12 chapters, the Essentials version focuses on the core topics of the discipline in a recognisable sequence, starting from the level of individual, though to the group, and finally the organisation.