دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1 نویسندگان: Dr. Frank Deickert, Prof. Dr. Björn Maier, Prof. Dr. Dr. Diegfried Schwab (eds.) سری: Mannheimer Schriften zur Gesundheitswirtschaft ISBN (شابک) : 9783862260386, 9783862268603 ناشر: Centaurus Verlag & Media سال نشر: 2011 تعداد صفحات: 270 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 31 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب کنترل به عنوان یک عامل موفقیت: مدیریت ریسک و منابع انسانی: حسابداری/حسابرسی
در صورت تبدیل فایل کتاب Erfolgsfaktor Controlling: Risikomanagement und Personal به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کنترل به عنوان یک عامل موفقیت: مدیریت ریسک و منابع انسانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
کاهش یارانه ها به طور فزاینده ای برای بیمارستان ها مشکل ایجاد
می کند. سرمایه گذاری های لازم انجام نمی شود، کار اقتصادی سخت
تر می شود. پیامدهای دراز مدت آن از دست دادن کیفیت است. مقاله
"برنامه ریزی استراتژیک سرمایه گذاری در بیمارستان ها" به این
موضوع می پردازد.
موضوعات بیشتر:
کارت امتیازی متوازن - رویکرد ابزار مدیریت استراتژیک در
بیمارستان ها
بهینه سازی گزارش داخلی در مورد مثال کلینیکوم Mittelbaden
gGmbH
سیستم گزارش رویداد بحرانی به عنوان ابزار پیشگیرانه مدیریت
ریسک - با استفاده از مثال بیمارستان Hetzelstift نشان داده شده
است
تشکیل گروه های سنی برای انتخاب اجتماعی - فهرست اسامی به شدت
نادرست
اطلاعات فعلی در مورد تبعیض در هنگام پر کردن مشاغل خالی
ساعات کاری منعطف تر در حقوق قضایی اخیر: دستور اضافه کاری بدون
تغییر در قرارداد کار
فسخ فوق العاده به دلیل بازخرید غیرقانونی کوپن های خالی (مورد
\"Emmely\")
Der Rückgang der Fördermittel stellt Krankenhäuser zunehmend
vor Probleme. Notwendige Investitionen bleiben aus,
wirtschaftliches Arbeiten wird schwerer. Die langfristigen
Folgen sind Einbußen bei der Qualität. Damit befasst sich der
Beitrag "Strategische Investitionsplanung im
Krankenhaus".
Weitere Themen:
Balanced Scorecard – Ansatz eines strategischen
Managementinstruments im Krankenhaus
Die Optimierung des internen Berichtswesens am Beispiel der
Klinikum Mittelbaden gGmbH
Das Critical Incident Reporting System als präventives
Instrument des Risikomanagements- dargestellt am Beispiel des
Krankenhauses Hetzelstift
Altersgruppenbildung zur Sozialauswahl - grob fehlerhafte
Namensliste
Aktuelles zur Diskriminierung bei Stellenbesetzungen
Die Arbeitszeitflexibilisierung in der neueren
Rechtsprechung: Anordnung von Überstunden keine Änderung des
Arbeitsvertrags
Außerordentliche Kündigung wegen unrechtmäßigen Einlösens von
Leergutbons (Fall "Emmely")
Front Matter....Pages II-XVI
Balanced Scorecard in der Gesundheitswirtschaft und in Non-Profit-Organisationen: Cockpit oder Kompass?....Pages 1-9
Das Critical Incident Reporting System als präventives Instrument des Risikomanagements — dargestellt am Beispiel des Krankenhauses Hetzelstift....Pages 11-25
Strategische Investitionsplanung im Krankenhaus....Pages 27-41
Konzeptionierung von Methoden des Projektcontrollings für das KfH....Pages 43-55
Die Optimierung des internen Berichtswesens am Beispiel der Klinikum Mittelbaden gGmbH....Pages 57-73
Kündigung bei weiterer Pflichtverletzung nach vorheriger Abmahnung....Pages 75-79
Die Änderung von Anforderungen an Mitarbeiter als Kündigungsgrund....Pages 81-98
Arbeit auf Abruf — Inhaltskontrolle von AGB....Pages 99-114
Altersgruppenbildung zur Sozialauswahl — grob fehlerhafte Namensliste....Pages 115-147
Außerordentliche Kündigung wegen unrechtmäßigen Einlösens von Leergutbons (Fall „Emmely“)....Pages 149-164
Wettbewerbsverstoß während des Arbeitsverhältnisses — auch bei laufendem Kündigungsprozess?....Pages 165-173
Die Arbeitszeitflexibilisierung in der neueren Rechtsprechung....Pages 175-188
Abgeltungsanspruch des übergesetzlichen Urlaubsanspruchs bei Arbeitsunfähigkeit — Regelungsmacht der Tarifpartner....Pages 189-211
Disziplinarische Einordnung einer Fachkraft für Arbeitssicherheit....Pages 213-224
Kündigungsschutz vor Beginn der Elternzeit und Mutterschutz....Pages 225-240
Aktuelles zur Diskriminierung bei Stellenbesetzungen....Pages 241-261
Back Matter....Pages 263-264