دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Erfolgreich führen im Ehrenamt: Ein Praxisleitfaden für freiwillig engagierte Menschen
دانلود کتاب رهبری موفق در کار داوطلبانه: راهنمای عملی برای داوطلبان
مشخصات کتاب
Erfolgreich führen im Ehrenamt: Ein Praxisleitfaden für freiwillig engagierte Menschen
ویرایش: 2
نویسندگان: Britta Redmann (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783834946782, 9783834946799
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 233
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 4 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 43,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب رهبری موفق در کار داوطلبانه: راهنمای عملی برای داوطلبان: شرکت های غیرانتفاعی / مسئولیت اجتماعی شرکت ها
در صورت تبدیل فایل کتاب Erfolgreich führen im Ehrenamt: Ein Praxisleitfaden für freiwillig engagierte Menschen به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب رهبری موفق در کار داوطلبانه: راهنمای عملی برای داوطلبان نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب رهبری موفق در کار داوطلبانه: راهنمای عملی برای داوطلبان
چگونه رهبران در کار داوطلبانه می‌توانند کار خود را به گونه‌ای ساختار دهند که افراد بتوانند انگیزه داشته باشند و اغلب بدون هیچ گونه تعهد قراردادی یا قانونی و به طور رایگان به سطوح بالایی از موفقیت دست یابند؟ برای عملکرد موفق ساختارها، برای موفقیت در عملکرد، بلکه برای حفظ داوطلبان و مهمتر از همه، برای جانشینی مستمر، جنبه \"مدیریت داوطلبان و اعضا\" نقش مهمی ایفا می کند. این اثر که اکنون در ویرایش دوم و کاملاً به روز شده است، به همه افرادی که به صورت داوطلبانه در یک موقعیت رهبری کار می کنند، یک مرور کلی از عوامل موفقیت «رهبری داوطلبانه» با مثال های فراوان، مطالعات موردی و گزارش های تجربی و همچنین ارائه می دهد. چک لیست ها به عنوان یک کمک اجرایی عملی
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Wie gelingt es Führungspersonen im Ehrenamt, ihr Wirken so zu gestalten, dass sich Menschen ohne vertragliche oder rechtliche Bindung und unentgeltlich zu oft hohen Leistungen motivieren und bewegen lassen? Für ein erfolgreiches Funktionieren der Strukturen, für den Leistungserfolg aber auch für die Bindung von ehrenamtlich Tätigen und vor allem für eine kontinuierliche Nachfolge, kommt dem Aspekt „Führung von ehrenamtlichen Mitarbeitern und Mitgliedern“ eine entscheidende Funktion zu. Allen Menschen, die ehrenamtlich in einer Führungsfunktion tätig sind, gibt dieses, nun in der 2. Auflage erscheinende und vollständig aktualisierte Werk einen umfassenden Überblick über die Erfolgsfaktoren von „Führung im Ehrenamt“, mit vielen Beispielen, Fallstudien und Erfahrungsberichten sowie Checklisten als pragmatische Umsetzungshilfe.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XV
Freiwilliges Engagement – Eine tragende Säule unserer Gesellschaft....Pages 1-15
Warum engagieren sich Menschen freiwillig? – Porträts....Pages 17-43
Motivation für ehrenamtliches Engagement....Pages 45-65
Führung als Erfolgsfaktor....Pages 67-81
Führungskraft als Erfolgsfigur....Pages 83-97
Kernaufgaben von Führungskräften im Ehrenamt....Pages 99-124
Kernkompetenzen....Pages 125-140
Herausforderungen und Grenzen ehrenamtlicher Führung....Pages 141-167
Förderung ehrenamtlichen Engagements durch Unternehmen....Pages 169-185
Unterstützung für die Praxis....Pages 187-223
Back Matter....Pages 225-228
