دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Equal opportunities? : The labour market integration of the children of immigrants
دانلود کتاب موقعیت های برابر؟ : ادغام بازار کار فرزندان مهاجران
مشخصات کتاب
Equal opportunities? : The labour market integration of the children of immigrants
ویرایش:
نویسندگان: OECD
سری:
ISBN (شابک) : 9789264082397, 9264086390
ناشر: OECD
سال نشر: 2010
تعداد صفحات: 260
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 41,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب موقعیت های برابر؟ : ادغام بازار کار فرزندان مهاجران: بازار کار، مهاجران، نسل 2، مقایسه بین المللی، مهاجران، کودکان، بازار کار، کشورهای OECD
در صورت تبدیل فایل کتاب Equal opportunities? : The labour market integration of the children of immigrants به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب موقعیت های برابر؟ : ادغام بازار کار فرزندان مهاجران نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب موقعیت های برابر؟ : ادغام بازار کار فرزندان مهاجران
ادغام فرزندان مهاجران - چه آنهایی که در کشور میزبان متولد شده اند ("نسل دوم") و چه آنهایی که به اندازه کافی جوان هستند تا در کشور میزبان تحصیل کنند - برای کشورهای OECD از اهمیت زیادی برخوردار است. این گروه به تعداد بیشتری وارد بازار کار می شوند و نتایج آنها اغلب به عنوان معیاری برای سیاست ادغام موفق در نظر گرفته می شود. این ادغام منطقه ای است که در آن دانش بین المللی مقایسه ای به تدریج در حال تکامل است، اما هنوز توسعه نیافته است. کار اخیر OECD نشان داده است که فرزندان مهاجران در بیشتر کشورها نسبت به فرزندان بومیان نتایج شغلی کمتری دارند. مجموعه مقالات این سمینار فنی مسائل مربوط به ادغام فرزندان مهاجران در بازار کار را روشن می کند و پاسخ های خط مشی و شیوه های خوب را مورد بحث قرار می دهد.--توضیحات ناشر. بیشتر بخوانید...
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
The integration of the children of immigrants - both those born in the host country (the "second generation") and those who arrived young enough to be educated in the host country - is of growing policy relevance for OECD countries. This group is entering the labor market in ever larger numbers, and their outcomes are often seen as the benchmark for successful integration policy. This integration is an area where comparative international knowledge is gradually evolving, but still underdeveloped. Recent work by the OECD has shown that the children of immigrants tend to have lower employment outcomes than the children of natives in most countries . This technical seminar proceedings sheds light on the issues involved in the labor market integration of the children of immigrants, and discusses policy answers and good practices.--Publisher's description. Read more...
فهرست مطالب
Main findings / by Thomas Liebig and Lena Schröder --
Overview : children of immigrants in the labour markets of OECD and EU countries / by Thomas Liebig and Sarah Widmaier --
pt. 1. Main determinants of educational and labour market outcomes. The integration of the children of immigrants in European cities : the importance of parental background / by Ana Damas de Matos --
Seeking success in Canada and the United States : labour market outcomes among the children of immigrants / by Garnett Picot and Feng Hou --
Main determinants of educational and labour market outcomes / by Anthony Heath --
Labour market characteristics and their impact on the integration of immigrants\' offspring / by Lena Schröder --
pt. 2. Facilitating the integration of children of immigrants in education and the labour market. Policy options for improving the educational outcomes of the children of immigrants / by Deborah Nusche --
School segregation / by Sjoerd Karsten --
Enhancing diversity through affirmative action : what other countries can learn from the United States\' experience / by Harry J. Holzer --
Mainstreaming the Flemish employment equity and diversity policy / by Michael Van de Voorde and Han de Bruijn --
Policies to enhance diversity in recruitment and professional development / by Patrick Aubert.
