دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: PD Dr. Ulrike Nagel (auth.)
سری: Biographie & Gesellschaft 26
ISBN (شابک) : 9783810018687, 9783663099314
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften
سال نشر: 1997
تعداد صفحات: 243
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 6 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب فاصله نقش متعهد: حرفه ای بودن در دیدگاه بیوگرافی: علوم اجتماعی، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Engagierte Rollendistanz: Professionalität in biographischer Perspektive به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب فاصله نقش متعهد: حرفه ای بودن در دیدگاه بیوگرافی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
پیشینه کار حاضر یک پروژه تحقیقاتی در مورد گذر وضعیت به حرفه اجتماعی است که به عنوان بخشی از مرکز تحقیقات مشارکتی 186 در دانشگاه برمن با عنوان "گذرهای وضعیت و خطرات در مسیر زندگی. کنترل نهادی" انجام شد. و استراتژی های اقدام فردی» توسط بنیاد تحقیقات آلمان بین سال های 1988 و 1991 ترویج شد. نتایج تجربی که مستقیماً با پروژه مرتبط هستند را می توان در فصول II، 3 و III یافت. من می خواهم از این فرصت استفاده کنم و از اریکا گرابکه و اورسولا رابه-کلبرگ که پروژه را مدیریت کردند تشکر کنم. پس از اتمام مطالعه وضعیت گذر و برانگیختن نتایج، مراحل تحقیقاتی بعدی انجام شد. مفاهیم حرفهایسازی مددکاران اجتماعی جوان مورد بررسی قرار گرفت و مشکل کلی حرفهایسازی حرفههای جوانتر که «در سایه دولت» پدید آمدند، برای بحث و همچنین ظهور این مشکل در تاریخ مددکاری اجتماعی خلاصه شد. . تشکر از والتر آر. هاینز و سوزانا کوالیک. برای ارائه، سیر تحقیق از آن منحرف شد. این با مجموعه ای از دانش آغاز می شود که نتایج تجربی باعث شده اند که خلاصه شوند. اینها پیشرفت تاریخی مددکاری اجتماعی به عنوان یک حرفه و بحث حرفه ای سازی فعلی است. آنها توسط تجربه گرایی دنبال می شوند و بازسازی نظری و بحث تشخیصی معاصر تجربه گرایی نتیجه را تشکیل می دهد.
Entstehungshintergrund der vorliegenden Arbeit ist ein Forschungsprojekt fiber die Statuspassage in den sozialen Beruf, das im Rahmen des Sonderfor schungsbereichs 186 an der UniversiUlt Bremen, "Statuspassagen und Risiko lagen im Lebensverlauf. Institutionelle Steuerung und individuelle Hand lungsstrategien" von der Deutschen Forschungsgemeinschaft zwischen 1988 und 1991 gef6rdert wurde. Die empirischen Ergebnisse, die unmittelbar dem Projektzusammenhang entstammen, finden sich in den Kapiteln II, 3 und III. Erika Grabke und Ursula Rabe-Kleberg, die das Projekt leitete, mochte ich an dieser Stelle danken. Nach AbschluB der Statuspassagenstudie und ausgelost durch die Ergebnisse wurden weitere Forschungsschritte durchgefiihrt. Es wurden die Professio nalisierungskonzepte der untersuchten Nachwuchs-Sozialarbeiterlnnen er schlossen, und fUr die Erorterung wurde die allgemeine Professionalisie rungsproblematik der jiingeren, ,im Schatten des Staates' entstandenen Pro fessionen rekapituliert sowie die Entstehung dieser Problematik in der Geschichte der Sozialarbeit. Der Dank gilt hier Walter R. Heinz und Susanna Kowalik. Ffir die Darstellung wurde yom Gang der Forschung abgewichen. Sie beginnt mit den Wissensbestiinden, zu deren Rekapitulation die empirischen Ergeb nisse AnlaB gegeben haben. Das sind die historische Entwicklung der Sozi alarbeit als Beruf und die gegenwilrtige Professionalisierungsdebatte. Ihnen folgt die Empirie nach, und die theoretische Rekonstruktion und zeitdiagno stische Diskussion der Empirie bilden den SchluB.
Front Matter....Pages 1-6
Vorbemerkung....Pages 7-7
Einleitung....Pages 9-12
Sozialarbeit als Beruf und Forschungsgegenstand....Pages 13-68
Die Statuspassage vom Studium in den sozialen Beruf....Pages 69-124
Berufskonzeptionen der Statuspassagiere....Pages 125-147
Der Habitus „engagierter Rollendistanz“ Das Professionalisierungsprojekt....Pages 149-204
Professions- und gesellschaftstheoretischer Gehalt....Pages 205-231
Back Matter....Pages 232-247