ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Einführung in die Organisation: Modelle — Verfahren — Techniken

دانلود کتاب مقدمه ای در سازمان: مدل ها - رویه ها - تکنیک ها

Einführung in die Organisation: Modelle — Verfahren — Techniken

مشخصات کتاب

Einführung in die Organisation: Modelle — Verfahren — Techniken

ویرایش: 2 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783409215046, 9783322908858 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 2002 
تعداد صفحات: 189 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 7 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 31,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب مقدمه ای در سازمان: مدل ها - رویه ها - تکنیک ها: استراتژی کسب و کار / رهبری، سازمان / برنامه ریزی، مدیریت / کسب و کار برای حرفه ای ها



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 12


در صورت تبدیل فایل کتاب Einführung in die Organisation: Modelle — Verfahren — Techniken به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مقدمه ای در سازمان: مدل ها - رویه ها - تکنیک ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مقدمه ای در سازمان: مدل ها - رویه ها - تکنیک ها



سازمان برای همه کارکنان شرکت‌ها و ادارات - چه به عنوان شرکت‌کنندگان و چه به عنوان افرادی که تحت تأثیر قرار می‌گیرند، روز به روز به یک موضوع تبدیل می‌شود. راه‌حل‌های سازمانی کارآمد و مؤثر تنها زمانی حاصل می‌شود که شرکت‌کنندگان پروژه‌های سازمانی را به‌طور روشمند پردازش کنند، از تکنیک‌های مناسب استفاده کنند، مدل‌های راه‌حل سازمانی مناسب را بدانند و بتوانند ارزیابی کنند و بدانند چگونه با افراد آسیب‌دیده و درگیر برخورد کنند.

در این کتاب مقدماتی، گوتز اشمیت به
- مبانی سازمان
- اساس طراحی سازمان
- عناصر، روابط و ابعاد سازمان می پردازد
- زیر حوزه ها ساختار سازمانی (ایجاد پست، سیستم مدیریت، سیستم اطلاعاتی، سیستم ارتباطی، سیستم منابع مادی)
- سازمان فرآیند
- روش ها و فنون سازمان
- نقش افراد در کار سازمانی

\"معرفی سازمان\" برای دانشجویان و مدرسان مدیریت بازرگانی به ویژه با تمرکز بر سازمان و همچنین مدیران اجرایی و کارکنان در سازمانها هدف قرار گرفته است.

پروفسور دکتر دکتر . گوتز اشمیت مدیر عامل iboberatung und Trainig GmbH و ibo Software GmbH است و به مدت 30 سال به عنوان مربی و مشاور با تمرکز بر سازمان و رهبری کار کرده است. او همچنین استاد افتخاری در دانشگاه RWTH آخن است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Organisation wird immer mehr zum Thema für alle Mitarbeiter in Unternehmungen und Verwaltungen - entweder als Beteiligte oder auch als Betroffene. Effiziente und effektive organisatorische Lösungen können nur dann erreicht werden, wenn die Beteiligten methodisch die Organisationsprojekte abwickeln, geeignete Techniken dabei einsetzen, geeignete organisatorische Lösungsmodelle kennen und beurteilen können und wissen, wie mit den betroffenen und beteiligten Menschen umgegangen werden muß.

Götz Schmidt behandelt in diesem einführenden Lehrbuch
- Grundlagen der Organisation
- Basis der organisationalen Gestaltung
- Elemente, Beziehungen und Dimensionen der Organisation
- Teilgebiete der Aufbauorganisation (Stellenbildung, Leitungssystem, Informationssystem, Kommunikationssystem, Sachmittelsystem)
- Prozessorganisation
- Methode und Techniken der Organisation
- Rolle des Menschen in der Organisationsarbeit

"Einführung in die Organisation" richtet sich an Studenten und Dozenten der Betriebswirtschaftlehre, insbesondere mit dem Schwerpunkt Organisation sowie an
Führungskräfte und Mitarbeiter in Organisationen.

Prof. Dr. Götz Schmidt ist Geschäftsführer der ibo Beratung und Trainig GmbH sowie der ibo Software GmbH und seit 30 Jahren als Trainer und Berater tätig mit den Schwerpunkten Organisation und Führung. Er ist außerdem Honorarprofessor an der RWTH Aachen.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-X
Grundlagen der Organisation....Pages 1-12
Basis der organisatorischen Gestaltung....Pages 13-24
Elemente, Beziehungen und Dimensionen der Organisation....Pages 25-34
Stellenbildung....Pages 35-60
Leitungssystem....Pages 61-77
Informationssystem....Pages 78-90
Kommunikationssystem....Pages 91-105
Sachmittelsystem....Pages 106-115
Prozessorganisation....Pages 116-135
Methode und Techniken der Organisation....Pages 136-164
Verhalten....Pages 165-171
Back Matter....Pages 173-182




نظرات کاربران