دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Dynamic Capabilities Between Firm Organisation and Local Systems of Production (Routledge Studies in Global Competition)
دانلود کتاب قابلیت های پویا بین سازمان بنگاه و سیستم های محلی تولید (مطالعات Routledge در رقابت جهانی)
مشخصات کتاب
Dynamic Capabilities Between Firm Organisation and Local Systems of Production (Routledge Studies in Global Competition)
ویرایش: [1 ed.]
نویسندگان: Riccardo Leoncini. Sandro Montresor
سری:
ISBN (شابک) : 0415400007, 9780203937396
ناشر:
سال نشر: 2008
تعداد صفحات: 432
[422]
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 Mb
قیمت کتاب (تومان) : 38,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Dynamic Capabilities Between Firm Organisation and Local Systems of Production (Routledge Studies in Global Competition) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب قابلیت های پویا بین سازمان بنگاه و سیستم های محلی تولید (مطالعات Routledge در رقابت جهانی) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب قابلیت های پویا بین سازمان بنگاه و سیستم های محلی تولید (مطالعات Routledge در رقابت جهانی)
تغییرات در فناوری و تقاضا، شرکت ها را ملزم می کند تا یاد بگیرند که چگونه به طور مداوم منابع و شایستگی های منحصر به فرد و غیر قابل تقلید را تغییر شکل دهند. ظرفیت یک شرکت برای دستیابی به این هدف با مفهوم قابلیت های پویا مشخص می شود. این کتاب تجزیه و تحلیلی را ارائه می‌دهد که چگونه شرکت‌ها مدیریت می‌کنند تا مجموعه منابع، مهارت‌ها و شایستگی‌های خاص خود را برای مقابله با محیط‌های بسیار آشفته‌ای که در آن جاسازی شده‌اند، پیکربندی مجدد کنند، بنابراین به این موضوع می‌پردازد که چگونه قابلیت‌های پویا باید تعریف و مفهوم شوند. این کتاب چندین مقاله را گرد هم آورده است تا نشان دهد که چگونه بهره برداری متفاوت شرکت ها از قابلیت های پویای آنها به شدت به نقش نهادهای اجتماعی-سرزمینی و ساختار نهادی وابسته است. بنابراین، انواع مختلف رسمی و غیررسمی سازمان در سطوح مختلف تحلیل مشاهده می شود. با انجام این کار، هدف این کتاب انتقال دیدگاهی عرضی به تجزیه و تحلیل پویایی شرکت‌ها است که خواستار رویکردی چند رشته‌ای و چندلایه است.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Changes in technology and demand require firms to learn how to continuously reshape unique and non-imitable resources and competences. A firm’s capacity to achieve this is captured by the concept of dynamic capabilities. This book offers an analysis of how firms manage to reconfigure their pool of idiosyncratic resources, skills and competencies to deal with the highly turbulent environments in which they are embedded, thus tackling the issue of how dynamic capabilities must be defined and conceptualized. This book brings together several contributions aimed at showing how firms’ differential exploitation of their dynamic capabilities comes to be highly dependent on the role of socio-territorial entities and on the institutional set up. Thus, different formal and informal types of organization are observed at different levels of analysis. In so doing, the book aims at conveying a transversal perspective to the analysis of firms’ dynamics, calling for a multidisciplinary and multilayer approach.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب History: Causes, Practices and Effects of War - Pearson Baccaularete for IB Diploma Programs
دانلود کتاب Duck
دانلود کتاب Prophet, Tome 3 : Pater Tenebrarum
دانلود کتاب Statistical Physics: Fundamentals And Application To Condensed Matter
