ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Don’t Kill the Bosses! : Escaping the Hierarchy Trap.

دانلود کتاب رئیس ها را نکشید! : فرار از تله سلسله مراتبی.

Don’t Kill the Bosses! : Escaping the Hierarchy Trap.

مشخصات کتاب

Don’t Kill the Bosses! : Escaping the Hierarchy Trap.

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9781605098067, 1609943368 
ناشر: Berrett-Koehler Publishers 
سال نشر: 2001 
تعداد صفحات: 200 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 778 Kb

قیمت کتاب (تومان) : 45,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 2


در صورت تبدیل فایل کتاب Don’t Kill the Bosses! : Escaping the Hierarchy Trap. به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب رئیس ها را نکشید! : فرار از تله سلسله مراتبی. نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب رئیس ها را نکشید! : فرار از تله سلسله مراتبی.

رابطه رئیس / مرئوس یک مشکل قدیمی است که تقریباً در هر کتاب مدیریت و نظرسنجی حین کار به عنوان منطقه ای مملو از عدم صداقت و ناکارآمدی ذکر شده است. اغلب اوقات، زیردستان حقیقت را برای افراد بالا می‌چرخانند، در حالی که روسا نمی‌توانند شرایط لازم را برای زیردستان ایجاد کنند تا آن را مستقیماً به آنها بگویند. نتیجه نهایی ارتباطات منحرف، سیاست داخلی فاسد، کار گروهی توهم‌آمیز، مسئولیت‌پذیری گذراندن پول، و دلخوری شخصی است - و شرکت همیشه بازنده بزرگ است. رئیس ها را نکشید! \"تله\" ایجاد شده زمانی را نشان می دهد که افراد قادر به تمایز بین یکدیگر نیستند.  بیشتر بخوانید...


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The boss/subordinate relationship is an age-old problem cited in almost every management book and on-the-job survey as an area rife with dishonesty and inefficiency. All too often, subordinates spin the truth for those above while bosses fail to establish the conditions required for subordinates to tell it to them straight. The end result is warped communication, corrupt internal politics, illusionary teamwork, pass-the-buck accountability, and personal dispiriting-and the company is always the big loser. Don't Kill the Bosses! reveals the "trap" created when people fail to differentiate betwee.  Read more...





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی