دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Diversity and Community in the Academy
دانلود کتاب تنوع و اجتماع در فرهنگستان
مشخصات کتاب
Diversity and Community in the Academy
ویرایش:
نویسندگان: Celia Wolf-Devine
سری:
ISBN (شابک) : 0847684431, 9780585080611
ناشر: Rowman & Littlefield Publishers
سال نشر: 1997
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 511 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 37,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Diversity and Community in the Academy به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تنوع و اجتماع در فرهنگستان نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب تنوع و اجتماع در فرهنگستان
در پی احکام دادگاه‌هایی که مدیران دانشگاه‌ها را مجبور به ارزیابی مجدد سیاست‌های اقدام مثبت کرده است، این کتاب متوازن و متفکر سه دفاع معمولی از این سیاست‌ها را بررسی می‌کند: این که اقدام مثبت تبعیض‌های گذشته را جبران می‌کند. که الگوهایی را ارائه می دهد و تنوع را تضمین می کند. و اینکه تعصب سیستماتیک علیه زنان و اقلیت های نژادی را تصحیح می کند. ولف-دیوین دریافت که هیچ یک از این استدلال‌ها اتخاذ اقدام مثبت در همه زمینه‌ها را توجیه نمی‌کند، و او برخلاف اکثر مخالفان این سیاست، استدلال می‌کند که برخی شرایط، اقدام مثبت را مناسب می‌سازد. او با تحلیل زمینه‌های فرهنگی، اقتصادی و سیاسی که در آن‌ها درباره اقدام مثبت بحث شده است، راه‌هایی برای عبور از بن‌بست کنونی بر سر این موضوع بدون کنار گذاشتن تعهد به عدالت اجتماعی پیشنهاد می‌کند. عمق و تعادل کتاب با پیوستی که حاوی مقالاتی از متخصص حقوقی برجسته جورج روترگلن، فیلسوف برجسته جیمز ریچلز، و محقق مستقل ریچارد رودریگز است، افزایش یافته است.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
In the wake of court rulings that have forced university administrators to reevaluate affirmative action policies, this balanced, thoughtful book examines three typical defenses of those policies: that affirmative action compensates for past discrimination; that it provides role models and ensures diversity; and that it corrects for systemic bias against women and racial minorities. Wolf-Devine finds that none of these arguments justifies adopting affirmative action across the board, and she argues, contrary to most opponents of the policy, that some circumstances make affirmative action appropriate. Analyzing the cultural, economic, and political contexts in which affirmative action has been debated, she suggests ways to get around the current impasse over the issue without abandoning a commitment to social justice. The depth and balance of the book are enhanced by an appendix containing articles by noted legal expert George Rutherglen, distinguished philosopher James Rachels, and independent scholar Richard Rodriguez.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
