مشخصات کتاب

Die Moral der Organisation: Beobachtungen in der Entscheidungsgesellschaft und Anschlussüberlegungen zu einer Theorie der Interaktionssysteme

ویرایش:  
نویسندگان: Wieland Jäger. Arthur R. Coffin  
سری:  
ISBN (شابک) : 3531176765, 9783531176765 
ناشر: Vs Verlag 
سال نشر: 2011 
تعداد صفحات: 162 
زبان: German  
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 766 کیلوبایت 

در صورت تبدیل فایل کتاب Die Moral der Organisation: Beobachtungen in der Entscheidungsgesellschaft und Anschlussüberlegungen zu einer Theorie der Interaktionssysteme به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب اخلاق سازمان: مشاهدات در جامعه تصمیم گیری و ملاحظات بعدی برای نظریه سیستم های تعامل نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب اخلاق سازمان: مشاهدات در جامعه تصمیم گیری و ملاحظات بعدی برای نظریه سیستم های تعامل

جست‌وجوی معنا در سازمان‌ها منجر به مطالبات اخلاقی جدید می‌شود. مدیریت اخلاقی سازی «مسئولیت اجتماعی شرکتی» نامیده می شود. اما اخلاق سازمانی وجود ندارد، فقط اخلاق جامعه وجود دارد. این اوست که می توان در سازمان با او روبرو شد. بنابراین اگر به دنبال روحیه سازمان باشید، به ناچار با تعامل و تعارض مواجه خواهید شد. و اخلاق را عرصه می کنند نه صحنه.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Die Sinnsuche in Organisationen mündet in Forderungen nach einer neuen Moral; das Management der Moralisierung heißt "Corporate Social Responsibility". Aber es gibt keine Moral der Organisation, nur eine Moral der Gesellschaft. Sie ist es, der man in der Organisation begegnen kann. Wer also die Moral der Organisation sucht, stößt zwangsläufig auf Interaktion und Konflikt. Und sie machen Moral zur Arena, nicht zur Bühne.

فهرست مطالب

Cover......Page 1
Die Moral der Organisation: Beobachtungen in der Entscheidungsgesellschaft und Anschlussüberlegungen zu einer
Theorie der Interaktionssysteme......Page 3
ISBN 9783531176765
......Page 4
Inhalt......Page 5
1 Einleitung......Page 6
2 System: Organisation der Organisation......Page 10
2.1 Organisation und Gesellschaft......Page 24
3 Exkurs: Organisationstheorie und Dekonstruktion von Rationalität......Page 27
4 Von der Moral der Gesellschaft zur Moral der Organisation......Page 31
4.1 Soziologie der Moral......Page 47
4.2 Entscheidungsgesellschaft: Entscheider und Betroffene......Page 53
5 Organisation und Interaktion......Page 56
6 Von der Moral der Organisation zur Moral der Interaktion......Page 67
6.1 Polemogene Kommunikation, Themengenese und Entscheidungsprämissen......Page 117
7 Ergebnisse......Page 140
8 Abschlussexkurs: Zwischen Konstruktivismus und Implementierung......Page 151
9 Nachweise und weiterführende Literatur......Page 154

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Sing Backwards and Weep

دانلود کتاب Religious Genius: Appreciating Inspiring Individuals Across Traditions

دانلود کتاب Building the Agile Enterprise: With SOA, BPM and MBM (The MK/OMG Press)

دانلود کتاب Recht im Bereitschaftsdienst: Handbuch für Ärzte und Kliniken

دانلود کتاب Macroeconomic Theory: A Survey