دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Wilma Heim (auth.)
سری: Entscheidungs- und Organisationstheorie
ISBN (شابک) : 9783824404889, 9783663083825
ناشر: Deutscher Universitätsverlag
سال نشر: 1999
تعداد صفحات: 222
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 4 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب معرفی سیستم های نرم افزاری جدید: عوامل و موانع موفقیت: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Die Einführung neuer Softwaresysteme: Erfolgsfaktoren und Hemmnisse به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب معرفی سیستم های نرم افزاری جدید: عوامل و موانع موفقیت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
سیستمهای نرمافزاری به دلیل طیف وسیعی از عملکردها، پیچیدهتر و پیچیدهتر میشوند و گرفتن آنها سختتر و سختتر میشود. در پروژه های معرفی سیستم های نرم افزاری جدید، هزینه ها و مدت زمان به طور متوسط دو برابر برنامه ریزی شده است. با این حال، تنها بخشی از توابع مورد نیاز ارائه شده است. ویلما هیم علل نرخ بالای شکست را از دیدگاه تئوری سازمانی و تصمیم گیری تحلیل می کند. او بررسی میکند که سازمانهای عملیاتی چگونه به یک پروژه نرمافزاری واکنش نشان میدهند که اثر واقعی یک اختلال سیستم در فرآیندهای کاری قبلی را دارد. نویسنده با انتقال رفتار سیستمهای فیزیکی به سیستمهای عملیاتی و با در نظر گرفتن جنبههای تئوری مجموعههای فازی نشان میدهد که تغییرات سازمانی مرتبط با یک پروژه نرمافزاری ناگزیر منجر به مشکلاتی میشود. علاوه بر این، موانعی برای انتقال دانش بین کاربران و توسعه دهندگان نرم افزار وجود دارد. این مطالعه نشان میدهد که چگونه میتوان مشکلاتی را که بهوجود میآیند، به موقع تشخیص داد، با در نظر گرفتن روابط علّی نشاندادهشده، و چگونه میتوان آنها را بهتر مدیریت کرد و چگونه میتوان خطرات را به حداقل رساند.
Aufgrund ihres Funktionsumfanges werden Softwaresysteme immer komplexer und sind immer schwerer zu berrschen. Bei Projekten zur Einführung neuer Softwaresysteme liegen Kosten und Dauer durchschnittlich doppelt so hoch wie geplant; dennoch wird nur ein Teil der geforderten Funktionen geliefert. Wilma Heim analysiert die Ursachen der hohen Misserfolgsquote aus der Sicht der Organisations- und Entscheidungstheorie. Sie untersucht, wie betriebliche Organisationen auf ein Softwareprojekt reagieren, das de facto wie eine Systemstörung auf bisherige Arbeitsabläufe wirkt. Durch die Übertragung von Verhaltensweisen physikalischer Systeme auf betriebliche Systeme und durch die Berücksichtigung von Aspekten der Fuzzy-Mengen-Theorie zeigt die Autorin, dass die mit einem Softwareprojekt verbundenen Organisationsveränderungen zwangsläufig zu Problemen führen. Hinzu kommen Hemmnisse beim Wissenstransfer zwischen Anwendern und Softwareentwickler. Die Untersuchung zeigt, wie auftretende Probleme unter Berücksichtigung der aufgezeigten Wirkungszusammenhänge rechtzeitig erkannt und besser gehandhabt und wie Risiken minimiert werden können.
Front Matter....Pages I-XVII
Problemstellung....Pages 1-25
Aussagen der betriebswirtschaftlichen Systemtheorie als Erklärungsgrundlage....Pages 27-51
Organisationsveränderungen durch Softwareprojekte....Pages 52-65
Hemmnisse beim Wissenstransfer....Pages 66-98
Überraschungen nach der Entscheidung....Pages 99-104
Erklärungsversuch mit Hilfe der Fuzzy Logic....Pages 105-112
System-kybernetisches Engsichtmodell....Pages 113-131
Beschreibung einer Muster-Entscheidungsepisode in Softwareprojekten....Pages 132-153
Zusammenarbeit zwischen Projektleiter und Anwendern....Pages 155-174
Projektbegleitende Mitarbeiterbefragung....Pages 175-200
Literaturverzeichnis....Pages 201-207