ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Developing Public Service Leaders: Elite orchestration, change agency, leaderism, and neoliberalization

دانلود کتاب توسعه رهبران خدمات عمومی: ارکستراسیون نخبگان، آژانس تغییر، رهبری و نئولیبرالیزاسیون

Developing Public Service Leaders: Elite orchestration, change agency, leaderism, and neoliberalization

مشخصات کتاب

Developing Public Service Leaders: Elite orchestration, change agency, leaderism, and neoliberalization

ویرایش:  
نویسندگان: , , , , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 019955210X, 9780199552108 
ناشر: Oxford University Press 
سال نشر: 2022 
تعداد صفحات: 384
[385] 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 41,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 6


در صورت تبدیل فایل کتاب Developing Public Service Leaders: Elite orchestration, change agency, leaderism, and neoliberalization به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب توسعه رهبران خدمات عمومی: ارکستراسیون نخبگان، آژانس تغییر، رهبری و نئولیبرالیزاسیون نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب توسعه رهبران خدمات عمومی: ارکستراسیون نخبگان، آژانس تغییر، رهبری و نئولیبرالیزاسیون

توسعه رهبران خدمات عمومی بررسی می‌کند که چرا و چگونه دولت‌ها و نهادهای نمایندگی در سازمان‌های خدمات عمومی مداخلات عمده‌ای را طی دو دهه گذشته برای توسعه کارکنان ارشد به عنوان رهبر انجام داده‌اند. توضیحی انتقادی از سهم اساسی مداخلات توسعه رهبری ملی در دهه 2000 در ظهور، تکثیر و عادی سازی ارائه توسعه رهبری ارائه شده است. نویسندگان از طریق انجام تحقیقات کیفی در انگلستان، مداخلات توسعه رهبری ملی را برای آموزش مدرسه، مراقبت های بهداشتی و آموزش عالی بررسی می کنند. ضمن اینکه به میراث معاصر این مداخلات در مقیاس جهانی نیز نگاه می کنیم، به بررسی جنبش بین المللی رو به رشد و مقایسه مداخلات در سراسر جهان می پردازیم.

این کتاب به روش‌های جدیدی برای رویکرد توسعه رهبری می‌پردازد، با اتخاذ دیدگاهی جدید در مورد رهبری به عنوان یک مفهوم استعاری و ابداع مفهوم "رهبری"، و بررسی این که چگونه کارکنان ارشد ممکن است به طور گسترده به عنوان رهبر فرهنگ‌سازی شوند، اما ممکن است لزوماً متعهد به عمل به عنوان عوامل تغییر دولت نباشند. توسعه رهبری سهم گسترده ای در نئولیبرالیزه کردن خدمات عمومی دارد.

توسعه رهبران خدمات عمومی مطالعه جامع و ضروری برای یک محقق یا سیاست گذار است که در تلاش است. برای درک عمیق این رشته و پیامدهای آن.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Developing Public Service Leaders examines why and how governments and representative bodies in public service organizations have mounted major interventions over the last two decades to develop senior staff as leaders. A critical explanation is developed of the foundational contribution made by national leadership development interventions in the 2000s to the emergence, proliferation, and normalization of leadership development provision. Through carrying out qualitative research in England, the authors investigate the national leadership development interventions for school education, healthcare, and higher education. Whilst also looking at the contemporary legacy of these interventions within a global scale, examining the growing international movement and comparing interventions across the world.

The book looks at new ways to approach leadership development, adopting a novel perspective on leadership as a metaphorical concept and coining the concept of 'leaderism', and exploring how although senior staff may be widely acculturated as leaders, they may not necessarily be committed to acting as government change agents. Leadership development makes a diffuse contribution towards the ongoing neoliberalization of public services.

Developing Public Service Leaders is a comprehensive and essential read for a researcher or policymaker striving for an in-depth understanding of the field and its ramifications.





نظرات کاربران