دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1. Aufl.
نویسندگان: André Papmehl. Horst Teichmanis
سری:
ISBN (شابک) : 9783658171063, 9783658171070
ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden;Springer Gabler
سال نشر: 2019
تعداد صفحات: 344
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب قانون کار آلمان برای سرمایه گذاران خارجی قانون کار آلمان برای سرمایه گذاران خارجی: تجارت و مدیریت، مدیریت منابع انسانی، قانون کار/حقوق اجتماعی، حقوق تجارت
در صورت تبدیل فایل کتاب Deutsches Arbeitsrecht für ausländische Investoren | German Labour Law for Foreign Investors به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب قانون کار آلمان برای سرمایه گذاران خارجی قانون کار آلمان برای سرمایه گذاران خارجی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب تمرین دوزبانه از سرمایهگذاران بینالمللی در برابر شگفتیهای ناخوشایند در قانون کار و اجتماعی آلمان محافظت میکند. این یک نمای کلی متمرکز از مقررات اساسی و همچنین بینش هایی در مورد چارچوب فرهنگی ارائه می دهد. متخصصان باتجربه جنبههای مهم را برجسته میکنند و به شیوهای کاملاً تمرینمحور آنچه مهم است نشان میدهند: کمک ارزشمند برای هر کسی که میخواهد با شرکتهای آلمانی کار کند یا در آلمان سرمایهگذاری کند.
این نشریه دو زبانه از سرمایهگذاران بینالمللی در برابر غافلگیریهای ناخوشایند محافظت میکند. با توجه به قانون استخدام و تامین اجتماعی آلمان. این یک نمای کلی متمرکز از مقررات کلیدی و همچنین بینش هایی در مورد شرایط فرهنگی زیربنایی ارائه می دهد. متخصصان باتجربه بسیاری از جنبه های مهم را توضیح می دهند و آنچه را که واقعاً در دنیای واقعی مهم است، توضیح می دهند: کمکی ارزشمند برای همه افرادی که با شرکت های آلمانی کار می کنند یا قصد سرمایه گذاری در آلمان را دارند.
Dieses zweisprachige Praxisbuch bewahrt internationale Investoren vor unangenehmen Überraschungen im deutschen Arbeits- und Sozialrecht. Es vermittelt einen fokussierten Überblick über die wesentlichen Regelungen sowie Einblicke in die kulturellen Rahmenbedingungen. Erfahrene Praktiker beleuchten wichtige Aspekte und zeigen sehr praxisorientiert, worauf es ankommt: Eine wertvolle Hilfe für alle, die mit deutschen Unternehmen zusammenarbeiten oder in Deutschland investieren wollen.
This bilingual publication protects international investors from unpleasant surprises in respect to German employment and social security law. It provides a focused overview of the key provisions as well as insights into the underlying cultural conditions. Experienced practitioners explain many important aspects and illustrate what really matters in the real world: an invaluable aid to everyone working with German companies or aiming to invest in Germany.
Front Matter ....Pages I-XXXVIII
Front Matter ....Pages 1-1
Interview mit Ian Walsh und André Papmehl: Die häufigsten Stolpersteine für ausländische Investoren in Deutschland (Guido Malzkorn, Ian Walsh, André Papmehl)....Pages 3-8
Interview: Potential Pitfalls for Foreign Investors in Germany (Guido Malzkorn, Ian Walsh, André Papmehl)....Pages 9-13
Grundlagen des deutschen Arbeitsrechts (Horst Teichmanis)....Pages 15-16
Principles of German Employment Law (Horst Teichmanis)....Pages 17-18
Front Matter ....Pages 19-19
Restrukturierung und Sanierung (Martin Schwind)....Pages 21-36
Restructuring and Reorganisation (Martin Schwind)....Pages 37-53
Restrukturierung am Beispiel Mercedes-Benz Südafrika – Erfahrungen aus einer anderen Perspektive (Joachim Follmann)....Pages 55-70
The Mercedes-Benz Plant in South Africa as an Example of Restructuring – as seen from a Different Perspective (Joachim Follmann)....Pages 71-85
Die Transfergesellschaft – Öffentliche Förderung bei Personalanpassungsmaßnahmen (Thomas Gnann)....Pages 87-99
The Transfer Company – Public Subsidy for Staff-adjustment Measures (Thomas Gnann)....Pages 101-112
Restrukturierung und Sanierung: Hinweise aus Interim Management-Perspektive (André Papmehl)....Pages 113-123
Restructuring and Capital Organisation: an Interim Manager’s Practical Experiences (André Papmehl)....Pages 125-134
Front Matter ....Pages 135-135
Chancen und Risiken für Investoren in Deutschland (Christian Scholz)....Pages 137-153
Opportunities and Risks for Investors in Germany (Christian Scholz)....Pages 155-170
Unternehmenskäufe in Deutschland – Überblick zu den Besonderheiten des deutschen Rechts (Dominic Roth)....Pages 171-187
Company Acquisitions in Germany – a Guide to the Peculiarities of German Law (Dominic Roth)....Pages 189-204
Front Matter ....Pages 205-205
Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen – Kündigungsrecht (Marion Strolka)....Pages 207-222
Terminating Employment Relationships – Employment Termination Law (Marion Strolka)....Pages 223-238
Betriebsverfassungsrecht (Cathrin Gehl)....Pages 239-254
Works Constitution Act (Cathrin Gehl)....Pages 255-270
Front Matter ....Pages 271-271
Besteuerung von Arbeitseinkommen (Ludger Rankers)....Pages 273-290
The Taxation of Employment Income (Ludger Rankers)....Pages 291-307
Sozialrecht (Horst Teichmanis)....Pages 309-315
Social Law (Horst Teichmanis)....Pages 317-323
Back Matter ....Pages 325-327