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ویرایش:
نویسندگان: Anne J. Braun
سری:
ISBN (شابک) : 3531179470, 9783531179476
ناشر: Vs Verlag
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 242
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
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توجه داشته باشید کتاب پایان کار ارزان در چین: حقوق کار، حمایت اجتماعی و ارتقای شرکتی برای کارگران غیررسمی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
در سال های اخیر، جمهوری خلق چین گسترده ترین اصلاحات را در قانون کار و استانداردهای اجتماعی در تاریخ خود آغاز کرده است. این بدان معناست که برای اولین بار میلیون ها کارگر ارزان قیمت - به اصطلاح کارگران غیررسمی - از حقوق قابل اجرا و تامین اجتماعی برخوردار می شوند. پیامدهای اصلاحات برای شرایط کار در چین چیست؟ آیا چین با مدل دستمزد پایین خداحافظی می کند؟ این کتاب تحلیلی مستدل از بازار کار فعلی و سیاست اجتماعی در جمهوری خلق چین ارائه میکند که با استفاده از مطالعات موردی در کلانشهرهای پکن، شانگهای، شنژن و نانجینگ عمیقتر شده است.
Die Volksrepublik China hat in den letzten Jahren die tiefgreifendsten Reformen in Arbeitsrecht und Sozialstandards in ihrer Geschichte initiiert. Damit werden erstmals auch Millionen von Billigarbeitern - so genannten informell Beschäftigten - einklagbare Rechte und soziale Absicherung zugestanden. Welche Folgen haben die Reformen für die Arbeitsbedingungen in China? Verabschiedet China sich damit vom Niedriglohnmodell? Dieses Buch bietet eine fundierte Analyse der aktuellen Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik der Volksrepublik China, die anhand von Fallstudien zu den Metropolen Beijing, Shanghai, Shenzhen und Nanjing vertieft wird.
Cover......Page 1
Das Ende der billigen Arbeit in China: Arbeitsrechte, Sozialschutz und Unternehmensförderung für informell Beschäftigte......Page 4
ISBN 9783531179476 ......Page 5
Inhalt......Page 8
Verzeichnis wichtiger Abkürzungen und Termini......Page 11
1.1 Abschied vom Billiglohnmodell: Regulierung informeller Beschäftigung in China......Page 12
Investoren und Unternehmer,......Page 14
2.1.1 Die informelle Ökonomie: Mehr als Tagelöhner und Straßenhändler......Page 18
2.2.1 Analyseparameter......Page 24
2.2.2 Material und Fallauswahl......Page 27
3 Chinas informelle Ökonomie......Page 30
3.1 Von einer Randerscheinung zum Massenphänomen – Informalisierung von Arbeit in China......Page 31
3.2 Wie informell ist Chinas Arbeitsmarkt heute?......Page 33
4 Neue Rechte: Arbeitsstandards für informell Beschäftigte......Page 38
4.1 Hintergrund: Mangelnder Rechtsschutz für informell Beschäftigte......Page 40
4.2 Internationale Erfahrungen: Arbeitsrechtsreformen in der informellen Ökonomie......Page 45
4.3 Rechtsrahmen in China: Was ändern die neuen Arbeitsgesetze?......Page 49
4.3.1 Arbeitsverträge und Kündigungsschutz......Page 51
4.3.2 Einkommenssicherheit, Mindestlöhne und rechtzeitige Lohnauszahlung......Page 54
4.3.3 Leiharbeit, Teilzeitarbeit und Subcontracting......Page 56
4.3.4 Verbot der Diskriminierung von Migrant/innen......Page 62
4.4 Umsetzung: Wie wirksam sind die neuen Rechte in der Praxis?......Page 64
4.4.1 Arbeitsinspektionen......Page 65
4.4.2 Lösung von Arbeitskonflikten......Page 68
4.4.3 Die Rolle der Gewerkschaften......Page 79
4.5 Diskussion und Zwischenbilanz: Umfangreicher Rechtsschutz – mangelnde Durchsetzung......Page 87
5 Neue Sicherheiten: Sozialabsicherung für informell Beschäftigte......Page 95
5.1 Hintergrund: Löcher in Chinas Sicherheitsnetz......Page 97
5.2 Internationale Erfahrungen: Sozialabsicherung in der informellen Ökonomie......Page 106
5.3 Nationale Strategien: Wie lassen sich informell Beschäftigte in Chinas Sozialsystem integrieren?......Page 111
5.3.1 Sozialversicherung für informell Beschäftigte......Page 112
5.3.2 Sozialhilfe für bedürftige Städter/innen......Page 117
5.4 Lokale Ausgestaltung: Fallstudien in Beijing, Shanghai, Shenzhen und Nanjing......Page 118
5.4.1 Individualunternehmen und Selbstbeschäftigte......Page 120
5.4.2 Informelle Lohnarbeitskräfte......Page 124
5.4.3 Teilzeitbeschäftigte......Page 125
5.4.4 Migrant/innen......Page 127
5.4.5 „Wiederbeschäftigte“......Page 133
5.5 Diskussion und Zwischenbilanz: Absicherungslücken trotz innovativer Konzepte......Page 134
6 Neue Chancen: Förderung von Mikrounternehmen......Page 144
6.1 Hintergrund: Barrieren für Mikrounternehmen......Page 147
6.2 Internationale Erfahrungen: Gründungsförderung in der informellen Ökonomie......Page 151
6.3 Nationale Strategien: Wie lassen sich Chinas Mikrounternehmen stabilisieren?......Page 154
6.3.1 Rahmenbedingungen: Administrative und steuerliche Vergünstigungen......Page 156
6.3.2 Qualifizierung: Trainingskurse für Existenzgründungen......Page 158
6.3.3 Mikrokredite: Staatliche Garantien und Zinssubventionen......Page 161
6.4 Lokale Ausgestaltung: Fallstudien in Beijing, Shanghai, Shenzhen und Nanjing......Page 165
6.4.1 Erleichterte Registrierung, Steuerbefreiungen und Geschäftsräume......Page 167
6.4.2 Subventionierte Gründungskurse......Page 171
6.4.3 Mikrokreditfonds und Lokalbanken......Page 173
6.5 Diskussion und Zwischenbilanz: Formalisierungsanreize in der Kleinwirtschaft mit geringer Reichweite......Page 177
7.1 Ergebnisse......Page 188
7.2 Effekte und Grenzen der Regulierung informeller Beschäftigung......Page 191
7.3 Mehr als das Ende der billigen Arbeit – Ein Ausblick......Page 198
8.1.1 Arbeitsrecht......Page 202
8.1.2 Sozialversicherung......Page 205
8.1.3 Mikrounternehmen......Page 210
8.2.1 Sozialversicherung......Page 217
8.2.2 Mikrounternehmen......Page 218
9 Literaturverzeichnis......Page 222