دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Dr. Matthias Burisch (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783662064573, 9783662064566
ناشر: Springer Berlin Heidelberg
سال نشر: 1994
تعداد صفحات: 269
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 9 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب سندرم فرسودگی شغلی: نظریه خستگی درونی: روان درمانی، روانشناسی، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Das Burnout-Syndrom: Theorie der inneren Erschöpfung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب سندرم فرسودگی شغلی: نظریه خستگی درونی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب عمدتاً برای دو دسته از خوانندگان نوشته شده است: کسانی که به طور مستقیم یا غیرمستقیم تحت تأثیر فرسودگی شغلی قرار دارند و دانشمندان علوم اجتماعی علاقه مند. باید به اولی ها فرصت داد تا تجربیات خود را روشن و توضیح دهند. قرار است یک نظریه نسبتاً جامع از سندرم فرسودگی شغلی به دومی ارائه شود - تعهدی که با توجه به ادبیات موجود در مورد این موضوع، با شک و تردید نگریسته می شود. اگر تحقیقات و مداخلات با تمرکز دقیق تر از این طریق تحریک شود، چیزهای زیادی به دست می آید. خوانندگان باید تصمیم بگیرند که آیا من موفق شده ام نیازهای سبکی هر دو گروه از خوانندگان را برآورده کنم، که اتفاقا ممکن است همپوشانی داشته باشند. مانند نویسندگان آمریکایی، هرگز باور نکرده ام که متون برای اینکه به عنوان «علمی» شناخته شوند، باید کاملاً خشک باشند. از آنجایی که من خودم به بهترین شکل فکر می کنم، مثال های توضیحی فراوانی خواهید یافت. من همچنین معتقدم که در برابر گرایش به اتمیزهسازی که در علم گسترده است، مقاومت کردهام، که با شروع از پرسشهای فراگیر زندگی، بهسرعت به کوچکترین جزئیاتی میرسد که فقط متخصصان آن را هیجانانگیز میدانند. بنابراین، در حالی که من نتوانستم انتظارات برخی از همتایان را برآورده کنم، از جمله از نظر دقت اصطلاحات، این تلاشی است برای توضیح فرسودگی شغلی فراتر از سطح استعاری صرف، و این کار عمدتاً از طریق توسل به دانش نسبتاً تثبیت شده در روانشناسی
Ieses Buch ist vor allem fUr zwei Kategorien von Lesern geschrie D ben: yom Ausbrennen direkt oder indirekt Betroffene und in teressierte Sozialwissenschaftler. Erstere sollen Moglichkeiten zur Klarung und Er-Klarung ihrer Erfahrungen an die Hand bekom men. Letzteren soli eine einigermaBen umfassende Theorie des Burn out-Syndroms vorgestellt werden - ein Unterfangen, das man aufgrund der existierenden Literatur zum Thema skeptisch beurteilen wUrde. Wenn auf diese Weise Forschung und scharfer fokussierte Interventio nen angeregt wurden, ware viel gewonnen. Ob es mir gelungen ist, die stilistischen BedUrfnisse beider Le serkreise, die Ubrigens uberIappen dUrften, zu treffen, mUssen die Leser entscheiden. Ahnlich wie amerikanische Autoren war ich nie der Mei nung, daB Texte staubtrocken sein mUssen, urn als "wissenschaftlich" durchzugehen. Da ich selbst anschaulich am besten denke, wird man reichlich erIauternde Beispiele finden. Auch glaube ich, der in den Wis senschaften verbreiteten Tendenz zur Atomisierung widerstanden zu haben, die, ausgehend von lebensumspannenden Fragestellungen, im Handumdrehen bei Kleinstdetails anlangt, die nurmehr Spezialisten spannend finden. Obwohl ich also die Erwartungen mancher Fach kollegen enttauschen werde, auch was die Prazision der Terminologie betrifft, ist dies der Versuch, Burnout oberhalb der rein metaphorischen Ebene zu erklaren, und zwar groBtenteils durch Riickgriff auf in der Psychologie einigermaBen etabliertes Wissen.
Front Matter....Pages I-IX
Einführung....Pages 1-10
Definitorische Eingrenzung....Pages 11-43
Anleihen bei benachbarten Forschungsgebieten....Pages 45-116
Ein integrierendes Burnout-Modell....Pages 117-210
Umwege und Auswege....Pages 211-233
Back Matter....Pages 235-262