ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Das betriebswirtschaftliche Praktikum als Instrument zur Personalauswahl

دانلود کتاب کارآموزی تجاری به عنوان ابزاری برای انتخاب پرسنل

Das betriebswirtschaftliche Praktikum als Instrument zur Personalauswahl

مشخصات کتاب

Das betriebswirtschaftliche Praktikum als Instrument zur Personalauswahl

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783834924797, 9783834989178 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 2010 
تعداد صفحات: 230 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 831 کیلوبایت 

قیمت کتاب (تومان) : 50,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب کارآموزی تجاری به عنوان ابزاری برای انتخاب پرسنل: مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 6


در صورت تبدیل فایل کتاب Das betriebswirtschaftliche Praktikum als Instrument zur Personalauswahl به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب کارآموزی تجاری به عنوان ابزاری برای انتخاب پرسنل نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب کارآموزی تجاری به عنوان ابزاری برای انتخاب پرسنل



انتخاب مدیران آینده یکی از مهمترین وظایف مدیریتی است.Evald Schamel نشان می دهد که دوره های کارآموزی تجاری برای ارزیابی پتانسیل و انتخاب کارکنان جوان مناسب هستند. او مفهومی را توسعه می دهد که با آن شرکت ها می توانند به طور خاص از دوره های کارآموزی برای انتخاب پرسنل استفاده کنند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Die Auswahl des Führungsnachwuchses stellt eine der bedeutendsten Managementaufgaben dar. Ewald Schamel zeigt, dass sich betriebswirtschaftliche Praktika zur Potentialbeurteilung und Auswahl von Nachwuchskräften eignen. Er entwickelt eine Konzeption, mit der Unternehmen Praktika zur Personalauswahl gezielt ausbauen und einsetzen können.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-XX
Einführung....Pages 1-8
Das betriebswirtschaftliche Praktikum....Pages 9-69
Das Assessment Center....Pages 71-118
Eine Konzeption zur systematischen Erweiterung eines betriebswirtschaftlichen Praktikums zum Zwecke der Personalauswahl....Pages 119-191
Schlussbetrachtung....Pages 193-194
Back Matter....Pages 195-214




نظرات کاربران