Cross-Cultural Analysis: The Science and Art of Comparing the World’s Modern Societies and Their Cultures

تحلیل متقابل فرهنگی دنباله پیامدهای فرهنگ است، اثر کلاسیکی که توسط گیرت هافستد، یکی از تاثیرگذارترین متفکران مدیریت در دوران امروز منتشر شده است. کار اصلی هافستد پارادایم تحقیقاتی جدیدی را در تحلیل بین فرهنگی معرفی کرد: مطالعه تفاوت های فرهنگی از طریق ابعاد سطح ملی (متغیرهای پیچیده تعریف شده توسط آیتم های همبسته). این پارادایم متعاقباً توسط صدها محقق برجسته در سراسر جهان مورد استفاده قرار گرفت و نتایج محکمی به بار آورد.

این متن جدید گام بعدی را برمی‌دارد: در یک جلد جامع رویکردهای رایج و رایج برای تحلیل بین فرهنگی در سطح کشورهایی را که از زمان کار هافستد توسعه یافته‌اند به طور انتقادی بررسی می‌کند و به دانشجویان و محققان پیشنهاد می‌کند. مزایای نظری و عملی و مشکلات احتمالی هر روش.

این کتاب در چهار بخش مجزا تشکیل شده است. بخش‌های اول و دوم بر موضوعات اصلی نظری و آماری در تحلیل میان فرهنگی با استفاده از رویکرد هافستد و روش‌های مختلف تحقیقی که اکنون با آن مرتبط است، تمرکز می‌کنند. بخش دوم شامل ارائه همه مطالعات بین فرهنگی شناخته شده (و برخی کمتر شناخته شده) در مقیاس بزرگ از زمان کار هافستد است که تنوع بین فرهنگی را از نظر مدل های بعدی توضیح داده است. بخش سوم نتیجه‌گیری‌های اصلی را که باید از ارائه‌های بخش دوم گرفته شود، خلاصه می‌کند و توضیح می‌دهد که چگونه مدل‌های پیشنهادی به درک عملی ما از تنوع بین‌فرهنگی کمک کرده‌اند.

Cross-Cultural Analysis is the sequel to Culture's Consequences, the classic work published by Geert Hofstede, one of the most influential management thinkers in today's times. Hofstede's original work introduced a new research paradigm in cross-cultural analysis: studying cultural differences through nation-level dimensions (complex variables defined by intercorrelated items). This paradigm has been subsequently used by hundreds of prominent scholars all over the world and has produced solid results.

This new text takes the next step: It critically examines in one comprehensive volume the current, prevalent approaches to cross-cultural analysis at the level of nations that have been developed since Hofstede's work, offering students and researchers the theoretical and practical advantages and potential pitfalls of each method.

The book is structured into four distinct parts. Parts I and II focus on the main theoretical and statistical issues in cross-cultural analysis using Hofstede's approach and the different research methods now associated with it. Part II consists of presentations of all well-known (and some lesser known) large-scale cross-cultural studies since Hofstede's work that have explained cross-cultural variation in terms of dimensional models. Part III summarizes the main conclusions to be drawn from the presentations in Part II and l explains how the proposed models have contributed to our practical understanding of cross-cultural diversity.