دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1 نویسندگان: Michael Nippa (auth.), Professor Dr. Michael Nippa, Kerstin Petzold, Professor Dr. Wolfgang Kürsten (eds.) سری: ISBN (شابک) : 9783790814835, 9783642860102 ناشر: Physica-Verlag Heidelberg سال نشر: 2002 تعداد صفحات: 239 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 7 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب حاکمیت شرکتی: چالش ها و راه حل های ممکن: مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها، امور مالی/سرمایه گذاری/بانکداری
در صورت تبدیل فایل کتاب Corporate Governance: Herausforderungen und Lösungsansätze به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب حاکمیت شرکتی: چالش ها و راه حل های ممکن نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب مجموعه ای از موضوعات مختلف است که در حال حاضر تحت عنوان حاکمیت شرکتی مورد بحث قرار می گیرد و دیدگاه های مهم ترین بازیگران در زمینه تنش حاکمیت شرکتی را ارائه می دهد: علم، شرکت ها، سهامداران و اتحادیه های کارگری. هدف این کتاب مدیران، دانشجویان و اساتیدی است که به موضوع مدیریت و کنترل شرکت می پردازند. این مقاله به سه فصل تقسیم میشود: رویکردهای طراحی مفهومی سیستمهای حاکمیت شرکتی، دیدگاهها و درک حاکمیت شرکتی از بازیگران و ارزیابی انتقادی ابزارهای منتخب مدیریت و کنترل خارجی و داخلی شرکت. این جلد یک نمای کلی از موضوع حاکمیت شرکتی را ارائه می دهد، که قبلاً فقط از طریق تحقیقات وقت گیر امکان پذیر بود.
Dieses Buch vereint die Vielfalt der Themen, die zurzeit unter dem Begriff Corporate Governance diskutiert werden und präsentiert die Perspektiven der wichtigsten Akteure im Spannungsfeld der Corporate Governance: Wissenschaft, Unternehmen, Aktionäre und Gewerkschaft. Das Buch richtet sich an Führungskräfte sowie Studierende und Dozenten, die sich mit der Frage der Unternehmenssteuerung und -kontrolle beschäftigen. Es gliedert sich in drei Kapitel: konzeptionelle Gestaltungsansätze von Corporate Governance Systemen, Sichtweisen und Corporate Governance Verständnis der Akteure und kritische Bewertung ausgewählter Instrumente der externen und internen Unternehmenssteuerung und -kontrolle. Der Band gibt einen Überblick über das Thema Corporate Governance, der bisher nur durch zeitaufwändige Recherchen möglich war.
Front Matter....Pages i-x
Front Matter....Pages 1-1
Alternative Konzepte für eine effiziente Corporate Governance Von Trugbildern, Machtansprüchen und vernachlässigten Ideen....Pages 3-40
Grundprobleme der Corporate Governance und international unterschiedliche Lösungsansätze....Pages 41-72
Front Matter....Pages 73-73
Die Rolle der Mitbestimmung für eine kontinuierliche Unternehmenswertsteigerung Der Standpunkt der Gewerkschaften im Themenfeld Corporate Governance....Pages 75-82
Corporate Governance — Neue Herausforderung für die deutsche Industrie?....Pages 83-103
Corporate Governance und Familienunternehmen....Pages 105-118
Die Interessen der privaten Anleger in der Diskussion um Corporate Governance Richtlinien....Pages 119-132
Beurteilung unternehmensstrategischer Entscheidungen und Managementgüte durch institutionelle Investoren....Pages 133-148
Institutionelle Investoren — Element eines innovationsförderlichen Corporate Governance Systems?....Pages 149-171
Front Matter....Pages 173-173
Managerentlohnung, Risikopolitik und Stakeholder-Interessen — Eine theoretische Analyse der Konsequenzen von Aktienoptionsplänen....Pages 175-190
Investor Relations im Internet -Demokratisierung der Aktionärsinformation....Pages 191-213
Integrated Performance Management als Instrument der Corporate Governance — Ein ganzheitlicher Ansatz für die wertorientierte und transparente Unternehmenssteuerung in Banken....Pages 215-234
Back Matter....Pages 235-237