ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Competences professionnelles pour l'accompagnement d'un changement : Un referentiel

دانلود کتاب صلاحیت های حرفه ای برای همراهی با تغییر: مرجع

Competences professionnelles pour l'accompagnement d'un changement : Un referentiel

مشخصات کتاب

Competences professionnelles pour l'accompagnement d'un changement : Un referentiel

دسته بندی: ریاضیات کاربردی
ویرایش:  
نویسندگان: , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 2760515788, 9782760515789 
ناشر:  
سال نشر:  
تعداد صفحات: 226 
زبان: French 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 29,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 10


در صورت تبدیل فایل کتاب Competences professionnelles pour l'accompagnement d'un changement : Un referentiel به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب صلاحیت های حرفه ای برای همراهی با تغییر: مرجع نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی



فهرست مطالب

PRÉFACE......Page 7
REMERCIEMENTS......Page 9
TABLE DES MATIÈRES......Page 11
Un leadership d’accompagnement pour la mise en oeuvre d’un changement prescrit......Page 17
Dimension conceptuelle associée au référentiel de compétences professionnelles pour l’accompagnement......Page 25
COMPÉTENCE 1 Adopter une posture visant à réaliser une démarche d’accompagnement d’un changement......Page 43
COMPÉTENCE 2 Modeler une pratique réflexive dans l’accompagnement d’un changement......Page 59
COMPÉTENCE 3 Prendre en compte la dimension affective dans l’accompagnement d’un changement......Page 77
COMPÉTENCE 4 Maintenirune communication réflexive-interactive dans la préparation et l’animation du processus de changement......Page 97
COMPÉTENCE 5 Mettre en place une collaboration professionnelle pour cheminer dans un processus de changement......Page 117
COMPÉTENCE 6 Mettre en place des projets d’action pour accompagner un processus de changement......Page 131
COMPÉTENCE 7 Mettre à profit des pratiques évaluatives dans un processus de changement......Page 153
COMPÉTENCE 8 Exercer un jugement professionnel en agissant de manière éthique et critique......Page 171
POSTFACE......Page 189
GLOSSAIRE......Page 193
BIBLIOGRAPHIE......Page 217
NOTICE BIOGRAPHIQUE......Page 225




نظرات کاربران