ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Companies Are People, Too Discover, Develop, and Grow Your Organization’s True Personality

دانلود کتاب شرکت ها مردم هستند، شخصیت واقعی سازمان خود را نیز کشف، توسعه و رشد دهید

Companies Are People, Too Discover, Develop, and Grow Your Organization’s True Personality

مشخصات کتاب

Companies Are People, Too Discover, Develop, and Grow Your Organization’s True Personality

دسته بندی: روانشناسی
ویرایش: 1st 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780471236108, 0471236101 
ناشر: Wiley 
سال نشر: 2003 
تعداد صفحات: 270 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 43,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب شرکت ها مردم هستند، شخصیت واقعی سازمان خود را نیز کشف، توسعه و رشد دهید: رشته های روانشناسی، روانشناسی مدیریت، روانشناسی سازمانی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 11


در صورت تبدیل فایل کتاب Companies Are People, Too Discover, Develop, and Grow Your Organization’s True Personality به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب شرکت ها مردم هستند، شخصیت واقعی سازمان خود را نیز کشف، توسعه و رشد دهید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب شرکت ها مردم هستند، شخصیت واقعی سازمان خود را نیز کشف، توسعه و رشد دهید

ستایش برای شرکت ها، مردم نیز هستند "در اکثر موارد، درک مدیر عامل از شخصیت یک شرکت به شدت با آنچه که بقیه سازمان درک می کنند متفاوت است. در مطالعه پویا، شرکت ها نیز مردم هستند، شما خواهید دید که چگونه شخصیت واقعی شرکت خود را شناسایی کنید. با این درک، فرصت‌ها را بهینه می‌کنید و برای مشتریان و کارمندان بالقوه‌تان غیرقابل مقاومت می‌شوید و صرفاً از روی هدف خود هستید.» -Hal F. Rosenbluth، رئیس هیئت مدیره و مدیر عامل، Rosenbluth International "کارشناسان می گویند که بهتر است چیزی در مورد همسر خود بدانید تا همه چیز در مورد ازدواج. در "شرکت ها مردم هستند" نیز ساندرا فکته ثابت می کند که بهتر است جوهر شرکت خود را بدانید تا همه چیز در مورد تجارت. بینش او به وضوح ارائه شده است. ، به خوانندگان روشنگری می دهد که برای مدیریت، فعالیت یا بازاریابی کسب و کار خود نیاز دارند. این کتاب پیشرفتی است. من آن را به شدت توصیه می کنم.\" – جی کنراد لوینسون، نویسنده مجموعه کتاب های بازاریابی چریکی \"کتاب پیشرفت سندی فکته برای مدیرانی که به دنبال به حداکثر رساندن قدرت برندهای شرکتی خود و ایجاد یک رابطه انعکاسی و سازنده تر با کارمندان هستند - در نهایت باعث بهبود نتیجه نهایی خواهد شد. این کتاب به مدیرانی که این مهم را درک می کنند کمک خواهد کرد. گزاره ارزش.\" -جیمز آر. گرگوری، مدیر عامل، CoreBrand، LLC، همکار تصویر شرکت بازاریابی \"شرکت‌هایی که سعی در ایجاد برندهای خود دارند اغلب نمی‌دانند چه چیزی را نشان می‌دهند – تجربه مشتری چه چیزی وعده‌های برندشان را می‌دهد؟ پشت وعده برندشان، و سپس با آن شخصیت زندگی کنند.» – اف. جوزف لپلا و لین ام. پارکر، نویسندگان همکار نام تجاری یکپارچه و برند محور "در نهایت، کتابی مبتنی بر تئوری مستحکم است که شرکت‌ها را زنده می‌کند. این دیدگاه جدید و هیجان‌انگیز از شخصیت سازمانی رویکرد تازه‌ای را ارائه می‌دهد که به رهبران اجازه می‌دهد ترجیحات شخصی خود را کنار بگذارند و تغییرات در مقیاس بزرگ، انتقال فرهنگ و برنامه‌ریزی استراتژیک را مطابق با آن رهبری کنند. به ترجیحات ذاتی شرکت هایشان. -هنری ال. تامپسون، دکترا، رئیس و مدیرعامل سیستم های با کارایی بالا


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Praise for COMPANIES ARE PEOPLE, TOO "In most cases, the CEO’s perception of a company’s personality is drastically different than what the rest of the organization perceives. In the dynamic read, Companies Are People, Too, you’ll discover how to identify the true personality of your company. With this realization you will optimize opportunities and become irresistible to your customers and prospective employees by simply being yourself–on purpose." –Hal F. Rosenbluth, Chairman and CEO, Rosenbluth International "Experts say that it’s better to know something about your spouse than everything about marriage. In Companies Are People, Too, Sandra Fekete proves that it is also better to know the essence of your company than all about business. Her insights are presented clearly, providing readers with the enlightenment they’ll need to manage, function in, or market their own business. This is a breakthrough book. I recommend it highly." –Jay Conrad Levinson, author, the Guerrilla Marketing series of books "Sandy Fekete’s breakthrough book will be a significant benefit to executives looking to maximize the power of their corporate brands and to build a more reflective and constructive relationship with employees–ultimately improving the bottom line. This book will help those executives who understand this important value proposition." –James R. Gregory, CEO, CoreBrand, LLC, coauthor Marketing Corporate Image "Companies trying to build their brands often don’t know what they stand for–what is the customer experience their brand promises? Companies Are People, Too, with the perfect balance between theory and practice, gives readers the tools to identify the personality behind their brand promise, and then live that personality." –F. Joseph LePla and Lynn M. Parker, coauthors Integrated Branding and Brand-Driven "Finally, a book based on solid theory that brings companies to life. This exciting new view of organizational personality provides a refreshing approach that allows leaders to set aside their personal preferences and lead large-scale change, culture transitions, and strategic planning according to their companies’ innate preferences." –Henry L. Thompson, PhD, President and CEO High Performing Systems





نظرات کاربران