دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Sally Hornby. Jo Atkins(auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9780632056699, 9780470693858
ناشر: Wiley-Blackwell
سال نشر: 2000
تعداد صفحات: 236
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 13 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Collaborative Care: Interprofessional, Interagency and Interpersonal, Second Edition به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مراقبت مشارکتی: بین حرفه ای، بین سازمانی و بین فردی، ویرایش دوم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
شاغلان همه حرفه ها نیاز و اهمیت همکاری را تشخیص می دهند، با
این حال بسیاری دستیابی به آن را آسان نمی دانند. این کتاب بینش و
درک پیچیدگیهای روابط مشارکتی را ارائه میکند تا افراد و
گروهها بتوانند برای شناسایی موانع و تلاش برای غلبه بر آنها
اقدام سازنده انجام دهند.
افزایش علاقه به روشهای جدید کار با هم در مراقبتهای بهداشتی و
اجتماعی دارای ویرایش جدیدی از این متن عالی است. چهار
مشارکتکننده جدید بر روی کار پیشگام مرحوم سالی هورنبی، مطالب
جدیدی در مورد روابط مشارکتی در سلسله مراتب سازمانی بهداشت و
مراقبت اجتماعی اضافه کردهاند. مضامین کلیدی مانند مبارزه برای
منابع، تمایل متخصصان به رفتار تدافعی نسبت به مشتریان، بخشها و
منابع آنها، و استفاده از مکانیسمهای مقابله فردی و گروهی مورد
بازبینی قرار میگیرند. تمرکز جدید تأملاتی را در مورد تأثیرات
زمینههای حرفهای و سازمانی به این موضوعات اضافه میکند و
دیدگاههای جدیدی را در مورد اثربخشی روابط کمکی در سال 2000 و پس
از آن ارائه میکند. محتوا:
فصل 1 مقدمه (صفحات 1-9): < br>فصل 2 مشکلات در کار با هم
(صفحات 10-23):
فصل 3 رویکردی رابطه ای به همکاری (صفحه های 24-33):
فصل 4 ارائه کمک و روابط کمکی: چارچوب مشارکتی I (صفحه های 34)
-47):
فصل 5 همکاری اولیه (صفحات 48-60):
فصل 6 همکاری ثانویه و مشارکتی (صفحات 61-73):
فصل 7 ساختارهای چهره و منابع منبع: چارچوب مشارکتی II ( صفحات
74-84):
فصل 8 پزشکان، مراقبین و داوطلبان (صفحه های 85-93):
فصل 9 اهمیت هویت و نقش (صفحات 95-106):
فصل 10 کار کردن؟ هویت و همکاری (صفحات 107-118):
فصل 11 کار می کند؟ هویت: موقعیت دفاع شده (صفحه های
119-132):
فصل 12 هویت حرفه ای و نمایندگی: موقعیت جدایی طلب (صفحات
133-148):
فصل 13 استان، دامنه و عملکردهای صورت: چارچوب مشارکتی III (صفحات
149-158):
فصل 14 توسعه تمرین مشارکتی (صفحه های 1149-7) ):
فصل 15 کار با هم: به سوی یک روحیه مشارکتی (صفحات
171-174):
فصل 16 پیامدهای اضطراب سازمانی (صفحه های 180-191):
فصل 17 محیط مراقبت مشارکتی (صفحات) -203):
فصل 18 سه چارچوب مشترک (صفحات 204-213):
Practitioners of all professions recognize the need and
importance of collaboration, yet many find it far from easy to
achieve. This book provides insights and understandings into
the complexities of collaborative relationships so that
individuals and groups can take constructive action to detect
hindrances and attempt to overcome them.
The heightened interest in new ways of working together in
health and social care has merited a new edition of this
excellent text. Four new contributors have enlarged on the
pioneering work of the late Sally Hornby, adding new material
on collaborative relationships within organizational
hierarchies of health and social care. Key themes such as the
fight for resources, the tendency of professionals to behave
defensively towards their clients, their departments and their
resources, and the use of individual and group coping
mechanisms are revisited. The new focus adds reflections on the
effects of the professional and organizational contexts to
these issues and provides new perspectives on the effectiveness
of helping relationships in the year 2000 and
beyond.Content:
Chapter 1 Introduction (pages 1–9):
Chapter 2 Difficulties in Working Together (pages 10–23):
Chapter 3 A Relational Approach to Collaboration (pages
24–33):
Chapter 4 Provision of Help and Helping Relationships:
Collaborative Framework I (pages 34–47):
Chapter 5 Primary Collaboration (pages 48–60):
Chapter 6 Secondary and Participatory Collaboration (pages
61–73):
Chapter 7 Facework Structures and the Resource Pool:
Collaborative Framework II (pages 74–84):
Chapter 8 Practitioners, Carers and Volunteers (pages
85–93):
Chapter 9 The Importance of Identity and Role (pages
95–106):
Chapter 10 Working?Identity and Collaboration (pages
107–118):
Chapter 11 Working?Identity: The Defended Position (pages
119–132):
Chapter 12 Professional and Agency Identity: The Separatist
Position (pages 133–148):
Chapter 13 Province, Domain and Facework Functions:
Collaborative Framework III (pages 149–158):
Chapter 14 Developing Collaborative Practice (pages
149–170):
Chapter 15 Working Together: Towards a Collaborative Ethos
(pages 171–174):
Chapter 16 Consequences of Institutional Anxiety (pages
180–191):
Chapter 17 The Environment of Collaborative Care (pages
192–203):
Chapter 18 The Three Collaborative Frameworks (pages 204–213):