Changemanagement mit Cultural Transformation Tools: Unternehmenskultur über Werte entwickeln

چکیده

در این Essential شما یک روش موفق و آزمایش شده در میدان را خواهید آموخت که نشان می‌دهد ارزش‌ها پایه اصلی تغییر سریع و پایدار هستند. فرهنگ شرکتی با استفاده از ابزارهای تحول فرهنگی (CTT)، ارزش های واقعی و هدفی که کارکنان به آن متعهد هستند، تجزیه و تحلیل می شوند و نیازهای اساسی آشکار می شوند. این اهرم‌های مؤثر امکان تحول فرهنگی عمیقی را فراهم می‌کند که مردم و بازارها را به حرکت در می‌آورد. زیرا تعهد منجر به موفقیت در کسب و کار می شود!

محتوا

• از پتانسیل استفاده کنید و بهره وری را با CTT افزایش دهید
• تغییر در عمل
• شروع یک تحول فرهنگ
• چگونه فرهنگ سازمانی خود را شکل دهید

گروه های هدف< / b>

• دانشجویان و مدرسان مدیریت بازرگانی
• مدیران برتر، توسعه دهندگان سازمانی، مدیران تغییر و متخصصان علاقه مند
</ ul>

نویسندگان

Dr. آندریا ماریا بوکلر، اقتصاددان اجتماعی و اقتصاددان تجاری، مشاور و مربی ابزارهای تحول فرهنگی (CTT) است. او به عنوان مشاور، تسهیل کننده و مربی، مدیران اجرایی، عوامل تغییر و مدیران پروژه را در پروژه های استراتژی و تغییر همراهی می کند. تمرکز او بر توسعه نقشه‌های راه و داستان‌های تغییر و همچنین طراحی و اجرای موفق مفاهیم برای مدیریت تغییر و ارتباطات تغییر است.

مایکل دیپر مشاور مستقل، مربی مدیریت و مربی برای بیش از 25 سال دغدغه او ترویج همبستگی و تعهد در سازمان های انتفاعی و غیرانتفاعی است.

Abstract

In diesem Essential lernen Sie eine erfolgreiche und praxiserprobte Methode kennen, die zeigt, dass Werte der Dreh- und Angelpunkt für einen raschen und tragfähigen Wandel in der Unternehmenskultur sind. Mittels Cultural Transformation Tools (CTT) werden Ist- und Soll-Werte, für die sich Mitarbeiter engagieren, analysiert und die dahinterliegenden Bedürfnisse offenbart. Diese wirksamen Hebel erlauben eine tiefgehende Kulturtransformation, die Menschen und Märkte bewegt. Denn aus Engagement folgt Geschäftserfolg!

Der Inhalt

• Mit CTT aus Potenzialen schöpfen und Produktivität steigern
• Wandel in der Praxis
• Der Start in eine Kulturtransformation
• Wie Sie Ihre Unternehmenskultur gestalten

Die Zielgruppen

• Studierende und Dozierende der Betriebswirtschaftslehre
• Topmanager, Organisationsentwickler, Change Manager sowie interessierte Praktiker

Die Autoren

Dr. Andrea Maria Bokler ist Sozialökonomin und Betriebswirtin, Cultural Transformation Tools (CTT) Consultant und Trainerin. Als Beraterin, Facilitator und Coach begleitet sie Führungskräfte, Change Agents und Projektleiter in Strategie- und Veränderungsprojekten. Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung von Change Roadmaps & Stories sowie dem Design und der erfolgreichen Implementierung von Konzepten für Change Management und Change-Kommunikation.