ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Cambridge International AS & A Level Business

دانلود کتاب Cambridge International AS & A Level Business

Cambridge International AS & A Level Business

مشخصات کتاب

Cambridge International AS & A Level Business

ویرایش: [2 ed.] 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 1398308110, 9781398308114 
ناشر: Hodder Education 
سال نشر: 2021 
تعداد صفحات: 488
[500] 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 20 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 38,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 9


در صورت تبدیل فایل کتاب Cambridge International AS & A Level Business به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب Cambridge International AS & A Level Business نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب Cambridge International AS & A Level Business

این عنوان توسط کمبریج بین المللی برای امتحان از سال 2023 تایید شده است. دانش و مهارت‌های موضوعی قوی و چشم‌انداز بین‌المللی را با راهنمایی نویسنده و پوشش عمیق برنامه درسی بازنگری شده بین‌المللی کمبریج بین‌المللی AS و A Level Business (9609) برای امتحان از سال 2023 ایجاد کنید. - درک چگونگی ارتباط مفاهیم کلیدی با زمینه های تجاری واقعی با مطالعات موردی متعدد از شرکت های چندملیتی و کسب و کار در سراسر جهان. - توسعه مهارت های کمی با فرصت هایی برای تفسیر داده های تجاری در سراسر. - تسلط بر واژگان مورد نیاز برای ارزیابی انتقادی سازمان ها و بازارهای آنها با عبارات کلیدی تعریف شده در سراسر. - با فرصت هایی برای بررسی درک و بررسی سوالات امتحانی در پایان هر فصل، اعتماد به نفس ایجاد کنید.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

This title is endorsed by Cambridge International for examination from 2023. Build strong subject knowledge and skills and an international outlook with author guidance and in-depth coverage of the revised Cambridge International AS & A Level Business syllabus (9609) for examination from 2023. - Understand how the key concepts relate to real business contexts with numerous case studies from multinationals and businesses around the world. - Develop quantitative skills with opportunities to interpret business data throughout. - Master the vocabulary needed to critically assess organisations and their markets with key terms defined throughout. - Build confidence with opportunities to check understanding and tackle exam-style questions at the end of every chapter.



فهرست مطالب

Cover
Book title
Copyright
Contents
Introduction
AS: LEVEL
	1 Business and its environment
		1.1 Enterprise
			1.1.1 The nature of business activity
			1.1.2 The role of entrepreneurs and intrapreneurs
			1.1.3 Business plans
		1.2 Business structure
			1.2.1 Economic sectors
			1.2.2 Business ownership
		1.3 Size of business
			1.3.1 Measurements of business size
			1.3.2 Significance of small businesses
			1.3.3 Business growth
		1.4 Business objectives
			1.4.1 Business objectives in the private sector and public sector
			1.4.2 Objectives and business decisions
		1.5 Stakeholders in a business
			1.5.1 Business stakeholders
			1.5.2 The relative importance and influence of stakeholders on business activities
	2 Human resource management
		2.1 Human resource management
			2.1.1 Purpose and roles of human resource management
			2.1.2 Workforce planning
			2.1.3 Recruitment and selection
			2.1.4 Redundancy and dismissal
			2.1.5 Morale and welfare
			2.1.6 Training and development
			2.1.7 Management and workforce relations
		2.2 Motivation
			2.2.1 Motivation as a tool for management and leadership
			2.2.2 Human needs
			2.2.3 Motivation theories
			2.2.4 Motivation methods in practice
		2.3 Management
			2.3.1 Management and managers
	3 Marketing
		3.1 The nature of marketing
			3.1.1 Role of marketing and its relationship with other business activities
			3.1.2 Demand and supply
			3.1.3 Markets
			3.1.4 Consumer and industrial marketing
			3.1.5 Mass marketing and niche marketing
			3.1.6 Market segmentation
			3.1.7 Customer-relationship marketing
		3.2 Market research
			3.2.1 Purposes of market research
			3.2.2 Primary research and secondary research
			3.2.3 Sampling
			3.2.4 Market research data
		3.3 The marketing mix
			3.3.1 Elements of the marketing mix
			3.3.2 Products
			3.3.3 Product portfolio analysis
			3.3.4 Pricing methods
			3.3.5 Promotion methods
			3.3.6 Place (channels of distribution)
	4 Operations management
		4.1 The nature of operations
			4.1.1 The transformational process
			4.1.2 Efficiency, effectiveness, productivity and sustainability
			4.1.3 Capital-intensive and labour-intensive operations
			4.1.4 Operations methods: job, batch, flow, mass customisation
		4.2 Inventory management
			4.2.1 Managing inventory
			4.2.2 Just in time
		4.3 Capacity utilisation and outsourcing
			4.3.1 Significance and measurement of capacity utilisation
			4.3.2 Outsourcing
	5 Finance and accounting
		5.1 Business finance
			5.1.1 The need for business finance
			5.1.2 Working capital
		5.2 Sources of finance
			5.2.1 Business ownership and sources of finance
			5.2.2 Internal and external sources of finance
			5.2.3 Factors affecting sources of finance
			5.2.4 Selecting the source of finance
		5.3 Forecasting and managing cash flows
			5.3.1 Cash-flow forecasts
		5.4 Costs
			5.4.1 Cost information
			5.4.2 Approaches to costing
			5.4.3 Uses of cost information
			5.4.4 Break-even analysis
		5.5 Budgets
			5.5.1 The meaning and purpose of budgets
			5.5.2 Variances
A: LEVEL
	6 Business and its environment
		6.1 External influences on business activity
			6.1.1 External influences on business activity: Political and legal
			6.1.2 External influences on business activity: Economic
			6.1.3 External influences on business activity: Social and demographic
			6.1.4 External influences on business activity: Technological
			6.1.5 External influences on business activity: Competitors and suppliers
			6.1.6 External influences on business activity: International
			6.1.7 External influences on business activity: Environmental
		6.2 Business strategy
			6.2.1 Developing business strategy
			6.2.2 Corporate planning and implementation
	7 Human resource management
		7.1 Organisational structure
			7.1.1 Relationship between business objectives and structure
			7.1.2 Types of structure
			7.1.3 Delegation and accountability
			7.1.4 Control, authority and trust
			7.1.5 Centralisation and decentralisation
			7.1.6 Line and staff
		7.2 Business communication
			7.2.1 Purposes of communication
			7.2.2 Methods of communication
			7.2.3 Channels of communication
			7.2.4 Barriers to communication
			7.2.5 Role of management in facilitating communication
		7.3 Leadership
			7.3.1 Leadership
			7.3.2 Theories of leadership
			7.3.3 Emotional intelligence/emotional quotient
		7.4 Human resource management strategy
			7.4.1 Approaches to human resource management
			7.4.2 Flexible workforces
			7.4.3 Measurement, causes and consequences of poor employee performance
			7.4.4 Strategies for improving employee performance
			7.4.5 Roles of IT and AI in human resource management
	8 Marketing
		8.1 Marketing analysis
			8.1.1 Elasticity
			8.1.2 Product development
			8.1.3 Sales forecasting
		8.2 Marketing strategy
			8.2.1 Planning the marketing strategy
			8.2.2 Approaches to marketing strategy
			8.2.3 Strategies for international marketing
	9 Operations management
		9.1 Location and scale
			9.1.1 Location
			9.1.2 Scale of operations
		9.2 Quality management
			9.2.1 Quality control and quality assurance
			9.2.2 Benchmarking
		9.3 Operations strategy
			9.3.1 Operations decisions
			9.3.2 Flexibility and innovation
			9.3.3 Enterprise resource planning
			9.3.4 Lean production
			9.3.5 Operations planning
	10 Finance and accounting
		10.1 Financial statements
			10.1.1 Statement of profit or loss
			10.1.2 Statement of financial position
			10.1.3 Inventory valuation
			10.1.4 Depreciation
		10.2 Analysis of published accounts
			10.2.1 Liquidity ratios
			10.2.2 Profitability ratios
			10.2.3 Financial efficiency ratios
			10.2.4 Gearing ratios
			10.2.5 Investment ratios
		10.3 Investment appraisal
			10.3.1 The concept of investment appraisal
			10.3.2 Basic methods
			10.3.3 Discounted cash-flow methods
			10.3.4 Investment appraisal decisions
		10.4 Finance and accounting strategy
			10.4.1 Using accounting data to enable strategic decision-making
			10.4.2 Using accounting data and ratio analysis in strategic decision-making
Index
	A
	B
	C
	D
	E
	F
	G
	H
	I
	J
	K
	L
	M
	N
	O
	P
	Q
	R
	S
	T
	U
	V
	W
	Z
Photo credits




نظرات کاربران