دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1 نویسندگان: Linda L. Putnam, Anne M. Nicotera سری: Routledge Communication Series ISBN (شابک) : 0805847103, 9780805847093 ناشر: Routledge سال نشر: 2008 تعداد صفحات: 241 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Building Theories of Organization: The Constitutive Role of Communication (Routledge Communication Series) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب نظریه های ساختمان سازمان: نقش سازنده ارتباطات (مجموعه ارتباطات Routledge) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این جلد به بررسی مفهوم ارتباطات در تئوری سازمانی می پردازد. با گرد هم آوردن صداهای متعدد، بر نقش ارتباطات در تشکیل سازمان تمرکز می کند. ویراستاران لیندا ال پاتنام و آن میدان نیکوترا گروهی از بازیگران ستارهای را گردآوری کردهاند که هر کدام صدا و دیدگاهی متمایز ارائه میدهند. محتویات این جلد رویکردها را با این مفهوم که ارتباطات تشکیل دهنده سازمان است، مقایسه و مقایسه می کند. فصلها همچنین راههایی را بررسی میکنند که آن فرآیندها الگوهایی را تولید میکنند که در طول زمان پایدار میمانند و سازمان را به عنوان یک کل تشکیل میدهند. این مجموعه رشتههای مختلف را پیوند میدهد و نقشی حیاتی در توسعه ابعاد، ویژگیها و روابط میان مفاهیمی دارد که به چگونگی تشکیل ارتباطات میپردازد. این برای محققان و محققانی که در ارتباطات سازمانی، مطالعات سازمانی، مدیریت، جامعهشناسی، جمعهای اجتماعی و روانشناسی و رفتار سازمانی کار میکنند، جذاب خواهد بود.
This volume explores the concept of communication as it applies to organizational theory. Bringing together multiple voices, it focuses on communication’s role in the constitution of organization. Editors Linda L. Putnam and Anne Maydan Nicotera have assembled an all-star cast of contributors, each providing a distinctive voice and perspective. The contents of this volume compare and contrast approaches to the notion that communication constitutes organization. Chapters also examine the ways that those processes produce patterns that endure over time and that constitute the organization as a whole. This collection bridges different disciplines and serves a vital role in developing dimensions, characteristics, and relationships among concepts that address how communication constitutes organization. It will appeal to scholars and researchers working in organizational communication, organizational studies, management, sociology, social collectives, and organizational psychology and behavior.
Book Cover......Page 1
Title......Page 4
Copyright......Page 5
Contents......Page 8
Preface......Page 10
Acknowledgments......Page 13
List of Contributors......Page 15
1 INTRODUCTION: Communication Constitutes Organization......Page 20
2 THE COMMUNICATIVE CONSTITUTION OF ORGANIZATIONS: A Framework for Explanation......Page 40
3 AGENTS OF CONSTITUTION IN COMMUNIDAD: Constitutive Processes of Communication in Organizations......Page 68
4 CONSTITUTIVE COMPLEXITY: Military Entrepreneurs and the Synthetic Character of Communication Flows......Page 108
5 DISLOCATION AND STABILIZATION: How to Scale Up from Interactions to Organization......Page 136
6 ORGANIZING FROM THE BOTTOM UP?: Reflections on the Constitution of Organization in Communication......Page 172
7 THEORY BUILDING: Comparisons of CCO Orientations......Page 206
Author Index......Page 228
Subject Index......Page 233