Beyond the Bottom Line: The Search for Dignity at Work

چرا بسیاری از آمریکایی‌هایی که سخت‌تر و طولانی‌تر و با امنیت کمتری نسبت به قبل کار می‌کنند، قیمت موفقیت مورد نیاز اقتصاد داغ امروز را زیر سوال می‌برند؟ آیا می توانید کار کنید و هنوز هم زندگی داشته باشید؟ پائولا ریمن می گوید، بله. در این کتاب به موقع، او طرحی قدرتمند برای دگرگون کردن دنیای کار، خانواده و جامعه ارائه می دهد که نقطه ضعف فرهنگ رقابتی بی وقفه ما است. در این زنگ بیدارباش بسیار مورد نیاز برای شرکت‌های بزرگ آمریکا، ریمن نشان می‌دهد که چرا شرکت‌ها برای بقا و شکوفایی باید پا را فراتر بگذارند. او با تکیه بر تجربه خود به عنوان یک مدافع پیشرو برای یک محل کار پاسخگوتر، نشان می دهد که چگونه شرکت ها می توانند برای سود، بهره وری و تمایل کارگران برای کیفیت زندگی مفیدتر سازماندهی کنند. در یک دستور کار برد-برد برای تغییر سازمان‌های منسوخ، او به طور متقاعدکننده‌ای نشان می‌دهد که همه تحولات موفقیت‌آمیز محیط‌های کاری ایجاد می‌کنند که به نیاز به کرامت احترام می‌گذارند: امنیت، احترام به خود، و زمان و آزادی برای مراقبت از خانواده و جامعه.

Why do so many Americans-working harder and longer and with less security than ever before-question the price of success demanded by today's hot-wired economy? Can you work and still have a life? Paula Rayman says, is yes. In this timely book, she offers a powerful blueprint for transforming the world of work, family, and community that is the downside of our relentlessly competitive culture. In this much-needed wake-up call to corporate America, Rayman shows why companies must go beyond the bottom line to survive and thrive. Drawing on her experience as a leading advocate for a more responsive workplace, she demonstrates how companies can organize for profit, productivity, and the desire of workers for a more rewarding quality of life. In a win-win agenda for changing outmoded organizations, she demonstrates convincingly that all successful transformations create workplaces that respect the need for dignity: security, self-respect, and the time and freedom to care for family and community.