دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: [Revised edition]
نویسندگان: David Charles Edwards
سری:
ISBN (شابک) : 9780203309346, 0415347254
ناشر:
سال نشر: 2005
تعداد صفحات: 272
[250]
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب Bereavement at Work: A Pratical Guide for Supporting People at a Critical Time به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب سوگ در محل کار: راهنمای عملی برای حمایت از افراد در زمان بحرانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
روزانه 3500 نفر در بریتانیا جان خود را از دست می دهند. اگر فردی در محل کار یا شریک زندگی یا یکی از اعضای نزدیک خانواده او فوت کند، مدیران و همکاران باید به طور مناسب واکنش نشان دهند. این کتاب زمینه جدیدی را در قرار دادن سوگ در دستور کار مدیریت ایجاد می کند. این به برخی از سوالات چالش برانگیز می پردازد، مانند: چه چیزی بگوییم و چه چیزی نگوییم؟ چگونه بین نیازهای فرد و شغل تعادل برقرار کنیم؟ چگونه می توانید آن را در یک نیروی کار متنوع و چندفرهنگی به درستی دریافت کنید؟ چگونه تصمیم می گیرید چه زمانی مرخصی معقول است؟ چگونه سایر افراد در محل کار می توانند کمک کنند و همچنین از بدتر شدن وضعیت جلوگیری کنند؟ این کتاب یک راهنمای ضروری برای هر کسی در یک سازمان است که باید در صورت مرگ مسئولیت بپذیرد. این موضوع شامل مواردی مانند آنچه در صورت مرگ ناگهانی در محل کار انجام می شود، کارکنان مدیریتی که به بیماری لاعلاج مبتلا هستند و کمک های عملی پس از مرگ از جمله تشییع جنازه می پردازد. این یک نقطه مرجع منحصر به فرد و ثابت برای هر کسی است که با یکی از چالش برانگیزترین مسائلی که در محل کار با آن روبرو می شود نگران است.
An estimated 3,500 people die every day in the UK. If someone at work or their partner or close family member dies, managers and colleagues need to respond appropriately. This book breaks new ground in placing bereavement on the management agenda. It addresses some challenging questions such as: What to say and what not to say? How to balance the needs of the person and the job? How do you get it right in a diverse, multi-cultural workforce? How do you decide what time off is reasonable? How can other people at work help, as well as avoiding making the situation worse? This book is an essential guide for anyone in an organisation who has to take responsibility in the event of death. It covers issues such as what do in the event of a sudden death at work, managing staff who are terminally ill, and practical help after death including funerals. It is a unique and constant point of reference for anyone concerned with one of the most challenging issues to be faced in the workplace.