دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen: Trainings und Seminare zu komplexen Themen erfolgreich begleiten
دانلود کتاب انتخاب و کنترل آموزش های بیشتر پایدار در شرکت: همراهی موفقیت آمیز دوره های آموزشی و سمینارهای مرتبط با موضوعات پیچیده
مشخصات کتاب
Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen: Trainings und Seminare zu komplexen Themen erfolgreich begleiten
ویرایش: 1
نویسندگان: Jürgen Hampe. Christoph Schlegel (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783658025786, 9783658025793
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 215
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 6 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 38,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب انتخاب و کنترل آموزش های بیشتر پایدار در شرکت: همراهی موفقیت آمیز دوره های آموزشی و سمینارهای مرتبط با موضوعات پیچیده: مدیریت منابع انسانی، روانشناسی صنعتی، سازمانی و اقتصادی
در صورت تبدیل فایل کتاب Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen: Trainings und Seminare zu komplexen Themen erfolgreich begleiten به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب انتخاب و کنترل آموزش های بیشتر پایدار در شرکت: همراهی موفقیت آمیز دوره های آموزشی و سمینارهای مرتبط با موضوعات پیچیده نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب انتخاب و کنترل آموزش های بیشتر پایدار در شرکت: همراهی موفقیت آمیز دوره های آموزشی و سمینارهای مرتبط با موضوعات پیچیده
این کار برای اولین بار نشان می‌دهد که چگونه می‌توان با روش \"بازتاب همدلانه\" در آموزش رفتاری به تغییرات پایدار دست یافت. بر اساس آخرین یافته های روانشناسی و تحقیقات پیچیدگی، نویسندگان نحوه برخورد صحیح با مسائل پیچیده را توضیح می دهند. نمونه هایی از تمرین آموزش، روشن شدن صحیح کار، اجرای موفقیت آمیز و پشتیبانی مؤثر از کار انتقال بعدی را نشان می دهد. این به انگیزه ها و نتایج موثر برای سازمان می رسد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Dieses Werk zeigt erstmals, wie mit der Methode der "Empathischen Selbstreflexion" nachhaltige Veränderungen in Verhaltenstrainings erzielt werden. Anhand aktueller Erkenntnisse der Psychologie und der Komplexitätsforschung erläutern die Autoren den richtigen Umgang mit komplexen Themen. Beispiele aus der Trainingspraxis zeigen die richtige Auftragsklärung, die erfolgreiche Durchführung sowie die effektive Begleitung der nachfolgenden Transferarbeit. Damit werden wirksame Impulse und Ergebnisse für die Organisation erzielt.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XVI
Einleitung: Ein spannendes Experiment – aus Trainerperspektive....Pages 1-6
Komplexe Themen erfordern andere Methoden....Pages 7-38
Trainings für komplexe Themen einkaufen und begleiten....Pages 39-93
Ausgewählte Trainingskonzepte....Pages 95-177
Theorien zur Selbstreflexion....Pages 179-193
Fazit und Ausblick....Pages 195-202
Back Matter....Pages 203-205
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب The Schism in Philosophy
دانلود کتاب 功能语法导论（第二版）
دانلود کتاب Dictionary of Daily Life in Biblical & Post-Biblical Antiquity: Bribery
دانلود کتاب Exploring Well-Being in Schools: A Guide to Making Children's Lives more Fulfilling
