دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Sabine Pfeiffer (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783531142265, 9783322805614
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften
سال نشر: 2004
تعداد صفحات: 344
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 8 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب ظرفیت کاری: کلیدی برای تجزیه و تحلیل (بازتابی) اطلاعات: جامعه شناسی، عمومی، مطالعات سازمانی، جامعه شناسی اقتصادی
در صورت تبدیل فایل کتاب Arbeitsvermögen: Ein Schlüssel zur Analyse (reflexiver) Informatisierung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب ظرفیت کاری: کلیدی برای تجزیه و تحلیل (بازتابی) اطلاعات نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
کار در خدمات از راه دور، با فناوریهای عامل، با آواتارها چه چیز جدیدی است؟ پتانسیل رهایی بخش کجاست، شانس و خطرات منبع باز، استخدام الکترونیکی، SAP R/3 کجاست؟ این کتاب نشان میدهد که یک نگاه تجربی دقیق به اشکال متنوع کار رایانهای ضروری است - و این به نوبه خود به مفاهیم و مقولههای تحلیلی از لحاظ نظری صحیح نیاز دارد. اول از همه، این در مورد یک مفهوم قابل اجرا از کار کامپیوتری است که بعد بازتابی آن در بحث سازنده با برنامه پژوهشی \"مدرنیته بازتابی\" مورد بحث قرار می گیرد. سپس یک شبکه مبتنی بر نظری برای تحلیل جامعهشناختی کار ایجاد میشود، که مفهوم مدفون مارکسیستی ظرفیت کار را به افتخار جدیدی - در تعامل دیالکتیکی با قدرت کار - میرساند. نویسنده مقوله های کار شده را به یک آزمون عملی بر روی نتایج تحقیقات خود می پردازد: در مورد شناسایی گرایش های جدید در رایانه سازی کار و معرفی خدمات از راه دور در شرکت های مهندسی مکانیک.
Was macht eigentlich das Neue an Arbeit im Teleservice, mit Agententechnologien, mit Avataren aus? Wo liegen die emanzipatorischen Potenziale, wo die Chancen und Gefahren von OpenSource, e-Recruiting, SAP R/3? Dieses Buch zeigt, dass ein genauer empirischer Blick auf die vielfältigen Formen informatisierter Arbeit notwendig ist - und dass dieser wiederum theoretisch fundierte Begriffe und Analysekategorien bedingt. Zunächst geht es um einen tragfähigen Begriff der informatisierten Arbeit, deren reflexive Dimension in produktiver Auseinandersetzung mit dem Forschungsprogramm der "Reflexiven Moderne" diskutiert wird. Anschließend wird ein theoretisch begründetes Raster für die arbeitssoziologische Analyse entwickelt, das den verschütteten Marxschen Begriff des Arbeitsvermögens zu neuen Ehren bringt - im dialektischen Zusammenspiel mit der Arbeitskraft. Die herausgearbeiteten Kategorien unterzieht die Autorin einem Praxistest an eigenen Forschungsergebnissen: an der Identifizierung neuer Trends in der Informatisierung von Arbeit und an der Einführung von Teleservice in Maschinenbaubetrieben.
Front Matter....Pages 1-12
Zur Einstimmung: Arbeit, Informatisierung... und der ganze Rest....Pages 13-45
Empirieorientierte theoretische Fundierung: Neue Perspektiven auf die Informatisierung von Arbeit....Pages 47-135
Theoriebasiertes Konzept zur Analyse der Informatisierung von Arbeit....Pages 137-194
Empirische Konkretisierung: Neue Trends in der Informatisierung von Arbeit....Pages 195-250
Informatisierung konkret: Empirisches Beispiel eService....Pages 251-316
Statt Zusammenfassung: Ein Blick in die Zukunft!?....Pages 317-319
Back Matter....Pages 321-348