Angestellte Revisited: Arbeit, Interessen und Herausforderungen für Interessenvertretungen

این کتاب نگاهی به سطح داخلی صنعت دارد و گروه کارمند کارگران یقه سفید را بررسی می‌کند. مهندسان و تکنسین ها و همچنین بازرگانان و کارکنان اداری اکنون نسبت به کارگرانی که تصویر صنعت را شکل داده اند نسبت بیشتری از نیروی کار را تشکیل می دهند. کارمندان با صلاحیت های فنی و تجاری، پست های کلیدی را در شرکت ها اشغال می کنند. شما می خواهید به موفقیت شرکت کمک کنید و طولانی تر از حد متوسط ​​و با شدت فزاینده کار کنید. در عین حال، اکنون کارکنان بیش از گذشته در کانون توجه گروه های ذینفع شرکت ها و اتحادیه ها قرار دارند. زیرا بدون مشروعیت کارکنان و بدون سازماندهی منافع آنها، نمایندگی جمعی از منافع در صنعت به یک سیاست انحصاری برای اقلیت کارگران صنعتی تبدیل می شود که به تدریج در حال مرگ هستند و به طور فزاینده ای قدرت و نفوذ خود را از دست می دهند.

Das Buch nimmt die interne Tertiarisierung der Industrie in den Blick und untersucht die Beschäftigtengruppe der Angestellten. Ingenieure und Techniker sowie Kaufleute und Bürokräfte stellen inzwischen einen höheren Beschäftigtenanteil als die Arbeiter, die bislang das Bild der Industrie geprägt haben. Angestellte nehmen mit ihren technischen und betriebswirtschaftlichen Qualifikationen Schlüsselpositionen in den Unternehmen ein. Sie wollen zum Unternehmenserfolg beitragen und arbeiten dafür überdurchschnittlich lange und mit wachsender Intensität. Zugleich rücken die Angestellten heute mehr als zuvor in den Blickpunkt der betrieblichen und gewerkschaftlichen Interessenvertretungen. Denn ohne Legitimation durch die Angestellten und ohne Organisierung ihrer Interessen würde kollektive Interessenvertretung in der Industrie zu einer exklusiven Politik für die langsam aussterbende Minderheit der Industriearbeiter und zunehmend an Macht und Einfluss verlieren.