دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1st ed.
نویسندگان: Paola Paoloni. Rosa Lombardi
سری: Springer Proceedings in Business and Economics
ISBN (شابک) : 9783030003340
ناشر: Springer International Publishing
سال نشر: 2019
تعداد صفحات: 323
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 5 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب پیشرفتها در تحقیقات جنسیتی و فرهنگی در تجارت و اقتصاد: چهارمین کارگاه آموزشی IPAZIA درباره مسائل جنسیتی 2018، رم، ایتالیا: تجارت و مدیریت، مدیریت تنوع/زنان در تجارت، جنسیت و اقتصاد، مدیریت دانش، کسب و کار خانوادگی
در صورت تبدیل فایل کتاب Advances in Gender and Cultural Research in Business and Economics: 4th IPAZIA Workshop on Gender Issues 2018, Rome, Italy به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب پیشرفتها در تحقیقات جنسیتی و فرهنگی در تجارت و اقتصاد: چهارمین کارگاه آموزشی IPAZIA درباره مسائل جنسیتی 2018، رم، ایتالیا نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این جلد تحقیقات جاری در مورد جنسیت و فرهنگ را از دیدگاههای تجاری، مدیریت و حسابداری با رویکردی چند رشتهای ارائه میکند. این کتاب با ارائه مشارکتهای منتخب ارائه شده در چهارمین کارگاه IPAZIA در مورد مطالعات جنسیتی که در دانشگاه نیکولو کوزانو در رم، ایتالیا برگزار شد، استراتژیهای جنسیتی را که توسط شرکتهای مختلف اتخاذ و آزمایش شدهاند بررسی میکند و تأثیر انتشار بعدی آنها را ارزیابی میکند. مطالب در چهار بخش ساختار یافته است که هر کدام به یک موضوع خاص در مورد مطالعات جنسیتی می پردازد به شرح زیر: 1) زنان در دانشگاه و در زمینه دانشگاه: یک رویکرد فرا رشته ای. II) مسائل جنسیتی، مسئولیت اجتماعی شرکت و گزارش. 3) زن در تجارت و کارآفرینی زنان. IV) زنان در مشاغل خانوادگی. نتیجه کتابی است که تحلیلی مبتکرانه و دقیق از مسائل جنسیتی ارائه میکند و چالشها و بینشهای جدیدی را در مطالعات جنسیتی ارائه میکند.
رصدخانه علمی IPAZIA برای مطالعات جنسیتی چارچوب بهروز شدهای از تحقیقات، خدمات و پروژهها را تعریف میکند. ابتکارات مربوط به زنان و روابط جنسیتی در سطح محلی، ملی و بین المللی. به منظور دستیابی به این هدف، هدف رصدخانه پیادهسازی ادبیات مطالعات جنسیتی، سازماندهی و ترویج ابتکارات علمی مهم (کارگاهها، سمینارها، کنفرانسها، مطالعات، آزمایشگاه علمی) در سطح ملی و بینالمللی تحت یک دیدگاه بینرشتهای است. .
This volume presents current research on gender and culture from business, management and accounting perspectives with a multidisciplinary approach. Featuring selected contributions presented at the 4th IPAZIA Workshop on Gender Studies held at Niccolò Cusano University in Rome, Italy, this book investigates gender strategies adopted and tested by various companies and assesses the impact of their subsequent dissemination. The contents are structured into four sections each of which addressing a specific theme on gender studies as follows: I) Women in Academia and in the University contexts: A trans-disciplinary approach; II) Gender issues, Corporate Social Responsibility and reporting; III) Woman in business and female entrepreneurship; IV) Women in Family Business. The result is a book that provides an innovative and rigorous analysis of gender issues proposing new challenges and insights in gender studies.
IPAZIA Scientific Observatory for Gender Studies defines an updated framework of research, services, and projects, all initiatives related to women and gender relations at the local, national and international. In order to achieve this objective, the Observatory aims to implement the literature on gender studies, to organize and promote scientific significant initiatives (workshops, seminars, conferences, studies, scientific laboratory) on these issues at the national and international level under an interdisciplinary perspective.
Front Matter ....Pages i-xi
Front Matter ....Pages 1-1
The Exiled Queen Maria Casimira Sobieska in Rome: Gender, Culture and Politics (Giulia Vincenti)....Pages 3-11
Emilia Morelli: A Historian in Italian Academics During the Second Post World War Period (Silvio Berardi)....Pages 13-27
Women and Editorial Leadership of Scientific and Academic Journals: An Explorative Study (Mara Del Baldo)....Pages 29-42
Women and Science: Models of Participation (Massimiliano Ruzzeddu)....Pages 43-57
Toward the Theory of Enterprise: Dialogue Between Business and Economics Women Scholars (Maria Gabriella Baldarelli, Antonietta Cosentino, Mara Del Baldo, Angela Magistro)....Pages 59-81
Gender Differences in Intellectual Capital Research: An Exploratory Study (Maria Serena Chiucchi, Marco Giuliani, Simone Poli)....Pages 83-99
Front Matter ....Pages 101-101
A Robust Approach to Composite Indicators Exploiting Interval Data: The Interval-Valued Global Gender Gap Index (IGGGI) (Carlo Drago, Andrea Gatto)....Pages 103-114
Interlocking Directorship Networks and Gender: A Bibliometric Analysis (Carlo Drago, Livia Amidani Aliberti)....Pages 115-136
European Women on Boards and Corporate Sustainability (Francesca Gennari)....Pages 137-150
The Presence of Female Directors on Boards. An Empirical Investigation About Its Effects on CSR (Daniela Coluccia, Stefano Fontana, Silvia Solimene)....Pages 151-165
Front Matter ....Pages 167-167
The Role of Women on Board for Innovation: Lessons from the High-tech Companies (Sara Saggese, Fabrizia Sarto)....Pages 169-180
Women Entrepreneurship and Digital Technologies: Towards a Research Agenda (Paola Paoloni, Giustina Secundo, Valentina Ndou, Giuseppe Modaffari)....Pages 181-194
Analysing the Diffusion of the Ideas and Knowledge on Economic Open Problems on Female Entrepreneur in US Over Time: The Case of Wikipedia (Year 2015–2017) (Paola Paoloni, Carlo Drago)....Pages 195-203
Women Enterprises, Relational Capital and Corporate Strategy: A Multiple Case Study (Paola Paoloni, Rosa Lombardi, Paoloni Niccolò)....Pages 205-218
Born to Be Alive? Female Entrepreneurship and Innovative Start-Ups (Paola Demartini, Lucia Marchegiani)....Pages 219-235
Female Entrepreneurship and Management in the Immigrant Reception Sector in Italy (Paola Paoloni, Marco Valeri)....Pages 237-257
A Fourfold Classification of Female Entrepreneurship Concept (Paola Paoloni, Gabriele Serafini)....Pages 259-274
Gender and Work-Life Balance: A Contest Analysis on Nursey Schools in Palermo (Ignazia Bartholini)....Pages 275-285
Social Media as a New Opportunity for Female Entrepreneurs: An Analysis of the Fashion Industry (Raffaele Trequattrini, Simone Manfredi, Alessandra Lardo, Benedetta Cuozzo)....Pages 287-298
Front Matter ....Pages 299-299
Susanna Agnelli. Between Family Business and Politics (Matteo Antonio Napolitano)....Pages 301-312
Which Drivers Affect the Presence of Women Directors on Corporate Boards? Evidence from Italian Medium-Sized Family Firms (Francesca Maria Cesaroni, Annalisa Sentuti, Denisse Chamochumbi Diaz)....Pages 313-326