مشخصات کتاب

Accelerated Learning: Training for High Proficiency in a Complex World

ویرایش:  
نویسندگان: DiBello. Lia, Ward. Paul, Andrews. Dee H., Fiore. Stephen M., Hoffman. Robert R., Feltovich. Paul J  
سری: Expertise: Research and Applications Series 
ISBN (شابک) : 9781848726512, 9781135083236 
ناشر: Taylor and Francis 
سال نشر: 2013 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : MOBI (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب یادگیری سریع: آموزش مهارت بالا در یک دنیای پیچیده: کتاب های الکترونیکی

در صورت تبدیل فایل کتاب Accelerated Learning: Training for High Proficiency in a Complex World به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب یادگیری سریع: آموزش مهارت بالا در یک دنیای پیچیده نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب یادگیری سریع: آموزش مهارت بالا در یک دنیای پیچیده

سرعت در کسب دانش و مهارت برای انجام وظایف بسیار مهم است. با این حال، هنوز معمولاً سال‌ها طول می‌کشد تا در مشاغل و حرفه‌های بی‌شماری، در دولت، تجارت، صنعت و در سراسر بخش خصوصی به مهارت بالا دست یابیم. اگر رژیم‌های تمرینی ایجاد شود که بتواند دستیابی به سطوح بالایی از مهارت را تسریع بخشد، مزایای زیادی خواهد داشت. این کتاب ساختار "یادگیری تسریع شده" را مورد بحث قرار می دهد. این شامل مروری بر ادبیات تحقیق در مورد اکتساب و حفظ یادگیری، تمرکز بر روی ایجاد چه چیزی و چرایی است. این شامل. نیم عنوان؛ صفحه عنوان؛ صفحه حق چاپ فهرست مطالب؛ درباره نویسندگان؛ پیشگفتار؛ پیشگفتار سردبیر مجموعه; قدردانی ها؛ 1. ارزش تخصص و نیاز به \"گرفتن\" دانش. بررسی اجمالی؛ مسائل نیروی کار؛ آموزش به مهارت بالا؛ انتقال آموزش و دانش؛ مدیریت دانش؛ مسائل فناوری؛ 2. یادگیری سریع و چالش های آن. تاریخچه ای برای یادگیری سریع. خاستگاه مفهوم یادگیری تسریع شده؛ تعریف یادگیری تسریع شده؛ چالش های یادگیری تسریع شده؛ چالش 1: یادگیری سریع به معنای آموزش سریع.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Speed in acquiring the knowledge and skills to perform tasks is crucial. Yet, it still ordinarily takes many years to achieve high proficiency in countless jobs and professions, in government, business, industry, and throughout the private sector. There would be great advantages if regimens of training could be established that could accelerate the achievement of high levels of proficiency. This book discusses the construct of 'accelerated learning.' It includes a review of the research literature on learning acquisition and retention, focus on establishing what works, and why. This include.;Cover; Half Title; Title Page; Copyright Page; Table of Contents; About the Authors; Preface; Series Editor's Preface; Acknowledgments; 1. The Value of Expertise and the Need to "Capture" Knowledge; Overview; Workforce Issues; Training to High Proficiency; Transfer of Training and Knowledge; Knowledge Management; Technology Issues; 2. Accelerated Learning and Its Challenges; A History for Accelerated Learning; Origins of the Concept of Accelerated Learning; Defining Accelerated Learning; Challenges of Accelerated Learning; Challenge 1: Accelerated Learning in the Sense of Rapidized Training.

فهرست مطالب

Cover
 Half Title
 Title Page
 Copyright Page
 Table of Contents
 About the Authors
 Preface
 Series Editor's Preface
 Acknowledgments
 1. The Value of Expertise and the Need to "Capture" Knowledge
 Overview
 Workforce Issues
 Training to High Proficiency
 Transfer of Training and Knowledge
 Knowledge Management
 Technology Issues
 2. Accelerated Learning and Its Challenges
 A History for Accelerated Learning
 Origins of the Concept of Accelerated Learning
 Defining Accelerated Learning
 Challenges of Accelerated Learning
 Challenge 1: Accelerated Learning in the Sense of Rapidized Training. Challenge 2: Accelerated Learning in the Sense of Accelerated ProficiencyChallenge 3: Accelerated Learning in the Sense of Facilitated Retention
 Challenge 4: Accelerated Learning in the Sense of Rapidized Cognitive Task Analysis
 Challenge 5: Accelerated Learning in the Sense of Rapidized Transposition
 3. The Nature of Proficiency
 Introduction
 Development of Proficiency
 Features and Definitions of High Proficiency
 Proficiency Scaling Concepts and Methods
 What Makes the Achievement of High Proficiency Difficult?
 4. Practice and Feedback. Types of Practice and Training Sequences: Massed Versus Distributed PracticeTypes of Practice and Training Sequences: Blocked Versus Randomized Practice
 Types of Practice and Training Sequences: Constant Versus Variable Practice
 Types of Practice and Training Sequences: Sequencing by Content Type
 Types of Practice and Training Sequences: Sequencing by Complexity
 Types of Practice and Training Sequences: Sequencing by Readiness Level
 Feedback
 Corrective Feedback
 Continuous Feedback
 Debriefing as a Form of Feedback
 Task-generated Feedback
 Desirable Difficulties
 Mentoring
 Conclusion. 5. TransferMeanings of "Transfer"
 Transfer in Relatively Simple Perceptual-Motor Tasks
 Transfer Failure in a Relatively Complex Cognitive Task
 When Transfer Happens, Why Does It Happen?
 Exposure to Variants
 The Role of Motivation
 Transfer-Appropriate Processing
 When Transfer Does Not Happen, Why Doesn't it Happen?
 Task Specificity of Skill
 The Domain-Specificity of Knowledge and Skill
 The Context Specificity of Knowledge
 Theories of Transfer
 The "Common Elements" Hypotheses
 The "General Experience" Hypotheses
 Transfer Surprises
 Resolution?
 6. Retention and Decay. Research Findings About DecayThe Shape of the Decay Curve
 The Decay Curve in Military Jobs/Tasks
 Factors that Influence Decay
 Task Factors
 Methodological Factors
 Individual Differences
 Retention of Skills: Examples from Military Aviation
 Refresher Training for F-16 Fighter Pilots
 Case Study: Interviews with Fighter Pilots Concerning Hiatus Experiences, Effects and Retraining
 Differential Decay
 Generalizations About Decay/Retention
 Main Generalizations
 Inconsistencies and Complications
 7. Problem and Scenario-Based Training
 Problem-Based Learning and Guidance Fading.

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Selected Dialogues of Plato: The Benjamin Jowett Translation

دانلود کتاب Resistivity Recovery in Fe and FeCr alloys

دانلود کتاب Michelle Obama: Political Icon

دانلود کتاب Lights Out: Pride, Delusion, and the Fall of General Electric

دانلود کتاب Psychologia kliniczna T2