دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Susan Stamm.Curt Coffman
سری: 42 Rules
ISBN (شابک) : 9780979942891
ناشر: Happy About;Super Star Press
سال نشر: 2009
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 611 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب 42 Rules of Employee Engagement. A Straightforward and Fun Look at What It Takes to Build a Culture of Engagement... به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب 42 قواعد اشتغال کارمندان. نگاهی سر راست و سرگرم کننده به آنچه در ایجاد فرهنگ مشغول است ... نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
42 قوانین تعامل کارکنان (ویرایش دوم) نگاهی کاربردی، ساده و سرگرمکننده به آنچه برای ایجاد جامعه، تعهد و فرهنگ مشارکت در دنیای تجارت امروز نیاز است، دارد. این کتاب رفتارهای رایجی را که منجر به "غفلت" در تیمها میشود، برجسته میکند و ایدههای مفید و بیمعنی برای انجام کارها به شیوهای متفاوت ارائه میدهد. سوزان استام شما را الهام میبخشد و به چالش میکشد تا با تیم خود یک فضای کاری منحصر به فرد ایجاد کنید که عملکرد بالا، تعهد و روابط کاری معتبر را جذب و الهام بخشد. این کتاب مملو از توصیههای عملی و اقداماتی است که میتوانید برای شروع ساختن یک تیم درگیر انجام دهید.
42 Rules of Employee Engagement (2nd Edition) takes a practical, straightforward and fun look at what it takes to build community, commitment and a culture of engagement in the business world today. The book highlights common behaviors that lead to "disengagement" in teams and offers useful, non-nonsense ideas for doing things differently. Susan Stamm will inspire and challenge you to create a unique workspace with your team that attracts and inspires high performance, commitment and authentic work relationships. This book is loaded with practical advice and actions you can take away to begin building an engaged team.